教務第二學期工作計劃匯總8篇
日子如同白駒過隙,不經(jīng)意間,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編為大家整理的教務第二學期工作計劃8篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
教務第二學期工作計劃 篇1
一、指導思想:
本學期教務處將圍繞學校的工作要點,以深化課程改革,推進素質(zhì)教育為主旨,以學校教學規(guī)范建設為重點,以課堂教學改革為主線,重點圍繞“教學常規(guī)”、“課程改革”、“校本教研”、“教師專業(yè)化發(fā)展”等關(guān)鍵詞,立足學校實際,抓基礎,創(chuàng)氛圍,求發(fā)展,切實提高學校教育教學水平。
二、主要工作:
(一)常規(guī)管理。
1、嚴格執(zhí)行課程計劃,確保良好的教學秩序。
課程表是教導處經(jīng)過統(tǒng)一安排,對全校的課務有一個通盤的考慮,因此,要注意它的嚴肅性,如有事情,應嚴格按照請假制度進行,與科任教師協(xié)商,不能出現(xiàn)上課鈴響后無教師上課現(xiàn)象;對于臨時安排的課,請代班代課教師從大局考慮,積極承擔。
2、進一步規(guī)范教學常規(guī)工作。
①計劃。各科計劃制定齊全,主要任教的學科,其計劃基本情況分析做到實事求是,有條有理,教材內(nèi)容分析做到準確、簡明、深刻;教學質(zhì)量目標和要求做到確切具體,符合教學要求和學生實際;提高教學質(zhì)量的措施做到具體得力,針對性強,教學進度具體明確、操作性強,并要滲透學科最前沿的教改信息和課程標準理念,通過檢查、反饋、評定等環(huán)節(jié),提高計劃質(zhì)量。
②備課。在認真鉆研教材的基礎上,根據(jù)課程標準和學生實際設計教學方案,設計時要注意知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三維目標的整體體現(xiàn),要加強備課過程中的預設。還要有教學反思,反思一定要及時寫,字數(shù)不作規(guī)定,內(nèi)容是教學過程中教師的想法、做法,學生在課內(nèi)的反應情況及學生作業(yè)反饋等,養(yǎng)成課后反思的習慣,以教學反思促進教學行為的轉(zhuǎn)變。教導處將組織學校教務人員進行定期或不定期檢查,期末將統(tǒng)一上交檢查,檢查之后資料存檔管理。
③上課。扎扎實實上好每節(jié)課,表現(xiàn)在教學目標突出三點:即知識點、能力點、育人點。教學過程要體現(xiàn)五化:即教學對象主體化,教學內(nèi)容結(jié)構(gòu)化,教學模式探究化,教學方法多樣化,教學手段現(xiàn)代化。全體老師要嚴格遵守學校的規(guī)章制度,上課不得遲到、早退,更不能無故不到。不能打手機,不能私自接待客人,不能干與課堂教學無關(guān)的事,年級主任負責每天課堂的常規(guī)檢查,內(nèi)容包括是否空課,是否遲到、早退,以及班級紀律、衛(wèi)生等。校長室、教導處、將巡視查課。
④聽課、評課。本學期將加強相互聽課的組織工作,提倡教師相互聽課,尤其是骨干教師、教學能手要主動為青年教師提供學習的機會,并指導青年教師的課堂教學,聽后結(jié)合實際反思自己的課堂教學,在教研活動中展開對新的課堂教學評價標準的討論。執(zhí)教教師認真總結(jié)反思并自評,聽課教師可以從不同角度認真分析課的成功和不足之處,長短兼評,各抒己見,形成良好的評課氛圍,不斷改進自己的教學行為,逐步形成自己的特色。教研組組織好細胞式評課工作,必要時一個環(huán)節(jié)、一個環(huán)節(jié)地開展主題探討活動。
⑤作業(yè)。要精心布置作業(yè),切實減輕學生課業(yè)負擔,提倡布置發(fā)展性、創(chuàng)造性、活動性、實踐性的作業(yè)。嚴禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學生。作業(yè)批改要進一步規(guī)范,倡導使用激勵性評語,激發(fā)學生學習自信心。作業(yè)批改中尤其要加強對學生訂正后的復批,要注重通過作業(yè)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。尤其要重視作文指導與批改,采取有效措施,切實提高學生的寫作水平。此外,在本學期作業(yè)檢查中還要注重學生書寫質(zhì)量,教師要加強對學生漢字、數(shù)字書寫的指導。
⑥輔導。對不同層次的學生分別對待,優(yōu)生:以拓展與提高為主,發(fā)展其特長;中等生:以補充為主,力爭成為優(yōu)生;學困生:以轉(zhuǎn)化為主,做到多關(guān)心、多接觸。
⑦考核評價。 要求學生嚴格遵守考核紀律,教師要認真組織,細心批閱,考核要公平、公正。教師要注重過程評價,充分發(fā)揮評價的激勵作用,使教學評價成為推進學生和教師發(fā)展的有效手段。
(二)教育科研
加強學校對教科研工作的管理,使之制度化,規(guī)范化。繼續(xù)抓好教科研隊伍建設,加強科研骨干教師的培訓與輔導。提高學?蒲兴,大力開展教科研活動,走科研興校之路,通過公開課、教材培訓大小課題研究等形式加強對新教材的學習、研究與輔導,明確教材改革的內(nèi)涵及教學操作方法和策略,積極進行課改實驗研究,要認真積累第一手材料,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結(jié)經(jīng)驗、實驗中本著“邊實驗邊培訓,邊總結(jié)邊提高”的原則,以研促教、以研促改。行政教研、科研等密切配合,齊抓共管。
1、構(gòu)建理想課堂。
教育教學質(zhì)量是學校的生命線,是每個教師工作成效的體現(xiàn),提高四十分鐘教學質(zhì)量是教導處的工作重點。為了促進課堂有效教學,構(gòu)建理想課堂,教導處進行以下活動。
⑴校本教研
①以教研組為單位開展教研活動。各教研組組長根據(jù)學校工作計劃、結(jié)合本組、本學科的特點,制訂切實可行的教研活動計劃,安排好每次活動內(nèi)容。組長將每次活動資料收集記錄完備,期末上交教導處,參與期末評估,學校評出優(yōu)秀教研組并推薦上級評比。
②扎扎實實開展集體備課活動,集體備課應做到“四化”!八幕奔磿r間制度化、操作程序化、任務責任化、內(nèi)容規(guī)范化,嚴格按照教育局有關(guān)文件精神進行研課,探索有效的校本教研內(nèi)容和形式。
、蹖嶋H改造傳統(tǒng)教研模式,深入開展網(wǎng)上教研活動,引導年輕教師養(yǎng)成利用網(wǎng)絡資源的習慣,讓網(wǎng)絡資源和自己的教學實踐及學習研究整合,充分利用起自己的教育博客,實現(xiàn)教研“兩條腿走路”,全面提高學校的教研水平。
④內(nèi)掘資源,提倡教師形成學習共同體,自發(fā)成立“藝友制”,建立教研qq群或參與其他教師組織的非正式專業(yè)學習群體,營造氛圍。同時以行政力量搭建平臺,有力推動。以民主,人文,和諧的協(xié)作文化影響教師成長。
、萃庠(lián)動,分批分期外派教師接受“專家引領”,和長三角結(jié)對學校即XX市晨陽小學、XX市實驗小學、XX市余杭實驗小學以及XX市永安小學,開展教學合作,拓寬視野,提升專業(yè),促進教師快速成長。
⑵開展“同課異構(gòu)”活動。
骨干教師開課,骨干教師是學校工作的核心力量,應充分發(fā)揮他們的帶頭作用。這學期,教導處組織我校南北校區(qū)第九屆“同課異構(gòu)”活動,骨干教師通過課堂,面對面地向老師展示自己的課堂教學方面先進的思想理念。課后,開課老師與聽課老師甚至外校的聽課老師一起討論,交流,使骨干教師開課的作用發(fā)揮實效,切切實實地為提高我們的課堂教學水平獻技獻策。
⑶周教研制度
繼續(xù)深入開展周教研制度。教研組活動做到定時間、定地點、定內(nèi)容、定主講人,不斷學習新經(jīng)驗,收集教育信息,以新課程,新知識,新技術(shù),新方法為重點,由教學能力較強的一部分青年教師開課,全體老師分組進行評課,討論。在這樣零距離的過程中轉(zhuǎn)變教師的教學觀念,促進教師課堂教學方式,方法和手段的轉(zhuǎn)變,不斷提高教師駕馭課堂教學的能力和實施素質(zhì)教育的水平。同時,教研組要多開辟一些研討活動板塊,每個板塊可指定專人負責,借鑒辦論壇的方式,開展好線上教研,將集體研討的時空擴展開來。
2、營造書香校園
⑴強化學習觀念,促進書香校園的建設。
書香校園的建設,需要一批有創(chuàng)新意識的書香老師。開展師生每人每天課外閱讀1小時活動。養(yǎng)成持久而自覺的讀書習慣和氛圍,無形中也能成為學校的一筆寶貴財富。閱讀中外名著、教育專著,學習著名教育學家和著名教師的理論方法和實踐操作是我們接受繼續(xù)教育最便捷的方式,是提高教師素質(zhì)教育的有效途徑,也是校本培訓的基本工程。因此本學期將重視對《從教育原點出發(fā)》《有效學習指導》《教師法律素養(yǎng)58問》相關(guān)知識的學習,幫助轉(zhuǎn)變教育觀念,更新教育思想,與時俱進。
⑵建立立體圖書網(wǎng)絡,為“打造書香校園”提供物質(zhì)保障。
、俪浞掷脠D書室。學校在現(xiàn)有圖書資源的基礎上逐年購置填充,全體師生應充分發(fā)揮圖書室的作用,常借常換。
②班級建立圖書角。發(fā)動學生捐書建立班級自己的圖書角,每班設立一名圖書委員。學生畢業(yè)后圖書轉(zhuǎn)贈下屆學生,使班級圖書不斷積累豐富。同時,建立班級圖書交流制,使班級和班級的圖書定時進行交流,以最大限度的發(fā)揮圖書的作用,擴大學生的閱讀量。
、蹘熒D書架。鼓勵師生自主訂購報刊圖書,建立師生個人小書架。開展“圖書共享,精神共享”活動,建立生與生之間的圖書共享機制。優(yōu)化校園文化環(huán)境,為“打造書香校園”營造濃郁氛圍。
、芙M織師生利用周六、周日到“河洲書院”去閱覽,環(huán)境優(yōu)雅,圖書量大。
(三)學生培養(yǎng)
1、重課外閱讀,營造書香的氛圍。目前,我們小學階段閱讀課文的總量才幾十萬字,可以說是杯水車薪,根本滿足不了學生的閱讀需求。本學期將在“經(jīng)典誦讀”的基礎上融進新的理念和做法,確確實實地開展書香滿園活動。
全校每個學生都應有專門的讀書筆記本,一年級學生以識字認字為主要內(nèi)容,二年級學生以識詞記詞為主要內(nèi)容,三年級以積累成語為主要內(nèi)容,四年級以感受美文、加強習作訓練為主要內(nèi)容,五年級以增廣閱讀、拓寬知識面為主要內(nèi)容,六年級重在培養(yǎng)學生的語文綜合能力,既重視積累又重視運用。另外,各學段還必須完成學校規(guī)定的`古詩文以及“經(jīng)典誦讀”的背記任務,每一位語文老師每周都得向?qū)W生推薦一篇文章或一本書。每人每學期將自己推薦的文章編輯成冊。學校將于每學期期末對學生課外閱讀情況加以考查,測試成績將按相應分值計入語文教師的學期綜合評定成績。
教師要善于引導,教給學生正確有效的讀書方法,把孩子的成長放在首位,讓每一個孩子都快樂地讀書成長,讓孩子們領略讀書的樂趣,形成閱讀能力,并逐步養(yǎng)成好讀書,會讀書的習慣。
數(shù)學方面,1-2年級,數(shù)學老師應重視培養(yǎng)學生的數(shù)感,重視培養(yǎng)學生的數(shù)學能力,讓學生學會認識數(shù),掌握數(shù)的初級運算。3-4年級,應重視加減乘除的訓練及其他相關(guān)知識點。5-6年級,重在培養(yǎng)學生數(shù)學的綜合能力,解決問題的能力,注意發(fā)掘奧數(shù)尖子,有意識、有針對性地進行奧數(shù)訓練。
2、重作文教學
、棚@性氛圍的營造。把校園文化建設和作文特色建設有機結(jié)合起來。學校各班要創(chuàng)建個性化的班級作文氛圍,激發(fā)學生探討生活作文的熱情。
⑵課堂研究的深化。課堂,是教師的舞臺,是教學的環(huán)境,是師生的實踐場地。在課堂教學中錘煉技能,形成個人的作文教學風格。
、嵌嘣脚_的創(chuàng)設。舉行每周作文等活動,做到有評比,有表彰,有獎勵;積極參加各種作文競賽,積極向報刊投稿。
(四)教師培訓
1、組織全體教師參加繼續(xù)教育,利用遠程教育資源定期對教師進行培訓。
2、利用假日,組織教師外出學習、進修。
3、利用寒、暑假組織教師集體備課,開展“同課異構(gòu)”活動。
4、定期舉辦“班主任論壇”,對班級常規(guī)管理,活動開展,培優(yōu)轉(zhuǎn)困等,進行專題培訓。
(五)教輔工作
1、加強電教管理,保證學生、教師能正常使用現(xiàn)代教學媒體,并做好相應的記錄。
2、不斷規(guī)范教育教學、教育科研、教育管理等軟件的管理工作。建立健全各項制度、表冊,及時做好記錄,善于積累第一手材料,提高教學管理軟件的質(zhì)量,達到規(guī)范化、科學化。
3、學校圖書館和閱覽室做到管理規(guī)范、借閱制度健全、開放時間保證。專用教師的管理到位,提高使用效率。
4、各種資料發(fā)放及時、到位,保證教學工作的順利開展。
教務第二學期工作計劃 篇2
本學期教務處將根據(jù)學校工作計劃,以建設文明和諧的新二中和淮北市一流的初級中學為目標,不斷更新教育觀念,狠抓教學常規(guī)管理,積極推進課程改革,進一步提高我校的教育教學質(zhì)量。
本學期教學時間共20周,除去五一長假、中考、高考及期中、期末考試外,實際教學時間不足18周,即不到90天。時間緊、任務重,主要工作安排如下:
一、做好教務常規(guī)工作:
1、做好開學前的各項準備工作,如:教材、教本、備課簿、磁帶、教研記錄本及課程安排的準備與發(fā)放。本學期課程表基本不動,需要調(diào)整的作另行通知。
2、開學初,嚴格按程序做好學生的轉(zhuǎn)學、借讀、休學工作,做好記錄并及時更新學生登記表,及時提供準確的班級學生人數(shù)以及學生情況,堅決杜絕私自安插學生進班現(xiàn)象。要根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)學、休學、退學、親屬就學的幾點規(guī)定》[~]3做好初一、初二、高二年級轉(zhuǎn)學及借讀生的考試、選取、收費、分班工作。
3、學籍室要加強學籍管理,嚴格執(zhí)行休學、復學制度。
4、認真組織好各級各類考試。本學期我校將主辦淮北地區(qū)十六校期中聯(lián)考,要求各項準備工作要嚴謹細致,尤其是試卷印刷要絕對保密,盡可能避免在試卷印刷質(zhì)量及試卷分發(fā)上出現(xiàn)問題。
5、電教室、實驗室、語音室設備要管理維護好,使用好,發(fā)揮其應有的作用。
6、圖書室要認真做好教材以及教學資料的征訂、裝運、分配、發(fā)放、調(diào)劑工作。同時對公共圖書嚴格執(zhí)行借閱制度,安排好借閱時間。
7、醫(yī)務室要認真做好常見病預防工作,依據(jù)常規(guī)對全體學生進行體檢和“三防”教育,積極做好學生身體的保健工作。
8、文印室要認真完成教師教學所需的各種練習、資料、試卷的印制工作以及學校所需的各種計劃、表冊、制度的印制工作。
9、認真做好高三畢業(yè)班學生的信息采集、體檢、報名、志愿、填表、涂卡以及畢業(yè)證書的填寫、驗章、建擋等各項工作。
10、做好課務協(xié)調(diào)工作。教師外出開會、進修、學習、聽課等,教務處要主動為他們安排好課務,以保證教學秩序正常。同時要認真做好工作量的統(tǒng)計與核算。
二、加強教學常規(guī)管理
本學期教務處將繼續(xù)以“三化”(即制度化、科學化、規(guī)范化)進行教學常規(guī)管理。以“團結(jié)合作、勤奮務實、嚴明紀律、規(guī)范行為、優(yōu)質(zhì)高效、富于創(chuàng)新”為常規(guī)管理的指導思想,努力實現(xiàn)各個教學環(huán)節(jié)的最優(yōu)化。
1、備課本學期繼續(xù)落實備課制度。教師備課要有兩節(jié)的提前量,同一年級組要統(tǒng)一進度、統(tǒng)一重點難點、統(tǒng)一作業(yè)。每位教師都必須認真?zhèn)湔n,撰寫好教案,堅決杜絕無教案上課、照抄照搬教案、使用舊教案,提倡寫電子教案。工作五年以下的教師,要寫詳案,注重規(guī)范;工作五年以上教師,可以采用簡案,在規(guī)范的基礎上注重創(chuàng)新。每節(jié)教案后,應有教學反思筆記(此項作為一項檢查考核內(nèi)容),反思筆記簡明扼要,但至少應有一點感想。教務處在學期初、期中、期末對教案進行檢查或抽查,將檢查結(jié)果在全體教工會上進行通報,并作為頒發(fā)教學質(zhì)量獎的依據(jù)之一。
2、上課本學期將繼續(xù)深化課堂教學改革,更新教師的教學觀念,轉(zhuǎn)變教育思想,變教為誘,變學為思,在課堂教學中發(fā)揮教師的主導作用,樹立學生的主體地位,讓素質(zhì)教育占領課堂教學的主陣地。在整個課堂教學中,本學期將倡導“精講、善導、激趣、引思”的課堂八字要求,推行“設問、研討、答疑、訓練、反饋”五步一體的教學模式。積極探索運用啟發(fā)式教學法、導學教學法、情境教學法、愉快教學法等先進教育方法,利用現(xiàn)代化教學媒體優(yōu)化教學活動,使教學過程達到最優(yōu)化。
3、輔導本學期學校將加強對學生早晚自習的組織管理,科任教師要增強管理意識,保證良好班級秩序,教師輔導期間禁止外出和在走廊內(nèi)逗留,切實履行早晚輔導的職責。
4、作業(yè)與批改從學校實際出發(fā),減輕學生的課業(yè)負擔,教師要布置適量的書面作業(yè)并做到及時批改。提倡面批。作業(yè)要有恰如其分的批語,以促進師生之間的交流。
5、教學反饋本學期教務處將組織有關(guān)人員繼續(xù)深入課堂聽課,加強檢查,召開學生座談會、家長座談會,發(fā)放教師教學評價表,對教師進行客觀、公正的評價。召開教師座談會,反饋學生對教學的意見、建議,提倡教師在教學工作中以各種形式收集學生建議,努力提高教學業(yè)務水平。教務處將根據(jù)期中、期末考試及抽考分析教學情況?荚囀墙虒W反饋的有效手段之一,教務處再次提出如下要求:①嚴明考風考紀,嚴禁無故缺考,嚴控應付考試提前交卷現(xiàn)象,確保考試起到促進學習推動教學的目的。②本學期七年級、八年級的期中、期末考試都將繼續(xù)采用聯(lián)考試卷,要嚴把監(jiān)考、評卷、核分、成績匯總、質(zhì)量分析五關(guān)。
6、教師考核。
學期末,依據(jù)常規(guī)檢查、教師工作態(tài)度、學校檢查、教研組活動情況,將對所有教師進行考核、評定,對優(yōu)秀教師要給以表揚,對存在不足的教師給予批評。
三、認真搞好教科研工作
1、繼續(xù)完善“教研活動日”制度。每個教研組要根據(jù)“校本培訓”的具體要求制定出切實可行的計劃,活動要有具體內(nèi)容,并認真做好活動記錄。
2、繼續(xù)舉辦展示課、匯報課、公開課、觀摩課、特色課來提高教師課堂教學水平。
3、選拔一部分優(yōu)秀教師上好專題課、示范課,并向上級教研部門推薦,盡快推出一批有影響的名師。
4、繼續(xù)落實聽課、評課、議課制度。實行不定時抽查聽課,要求校級領導聽課25節(jié),中層以上領導、教研組長聽課20節(jié),其它教師聽課15節(jié)以上。
5、教研組要開展適合本學科,能提高學生學習興趣的活動或比賽。七年級、八年級要繼續(xù)搞好英語、數(shù)學、信息技術(shù)等奧賽輔導活動。提倡學科競賽,以提高學生的學習興趣及參加比賽的能力。
6、做好上級有關(guān)部門開展的學科競賽指導工作,力爭在競賽中獲得好成績。
7、教研組要加強對教學理論的學習、交流,加強對新方法、新信息的學習研究以指導自身的實踐。
8、鼓勵教師外出參加各類教學教研活動,如省、市教研部門或兄弟學校舉辦的各類教學教研活動。外出學習要上匯報課。
9、舉行教學教研論文評獎活動,鼓勵教師向各類報刊、雜志投稿。
10、加強教研課題研究,教研組要認真選擇課題,填寫教研課題計劃表、實施表,并向省、市教研部門審報。
四、加強師資隊伍建設
1、組織好理論學習:組織教師學習教育教學基本理論,提高教師理論水平;學習教育方面的法律法規(guī),提高教師依法從教的意識;學習教育發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗,提高教師的業(yè)務能力和教育教學水平。
2、注重師德建設。在二中發(fā)展的關(guān)鍵時期尤其要在全體教教師中加強職業(yè)道德建設,弘揚“愛崗、敬業(yè)、奉獻”精神,把“講團結(jié)、講大局、講穩(wěn)定,講協(xié)調(diào)、講正氣”、“熱心、專心、虛心、愛心”貫徹到一切工作的始終,反對夸夸其談、夜郎自大、麻木不仁、不學無術(shù)、誤人子弟的行為和作風,堅決杜絕內(nèi)訌與內(nèi)耗,防止不穩(wěn)定因素的存在與曼延。本學期繼續(xù)舉行學生測評教師活動,并將測評結(jié)果作為教師考核、聘任的主要依據(jù)。
3、重視青年教師的培養(yǎng)。我校近幾年新分配的大學生教多,為盡快使他們勝任教學,本學期將為青年教師成長進一步營造優(yōu)良環(huán)境:(1)教務處選派業(yè)務精英,為青年教師舉辦業(yè)務講座。(2)組織青年教師自訂提高業(yè)務能力的.短、中、長期規(guī)劃,推行“一、三、五”(即一年入門、三年過關(guān)、五年成熟)培養(yǎng)目標。短:任教一年,教學各個環(huán)節(jié)基本過關(guān),學生基本滿意;中:任教三年吃透教學內(nèi)容,成為教學新秀;長:任教五年,勝任從初一一到初三的教學,五年以上成為學科內(nèi)教學骨干。(3)教務處組織有關(guān)人員對青年教師定期跟蹤聽課,并指定專人面對面評議,規(guī)范教學的各個環(huán)節(jié)。(4)教務處組織青年教師跨學科聽校內(nèi)市以上骨干教師的課,做到學有樣板。(5)開展“以老帶新結(jié)對子”活動。師徒共同備課、聽課、評課,師傅還要把好傳統(tǒng)、好校風、好教風傳授給青年教師。
4、通過努力,使教師整體水平提高,推出一批在市內(nèi)有影響的骨干教師、學科帶頭人。
五、高三畢業(yè)班工作
1、加強對畢業(yè)班工作重要性的認識,努力提高畢業(yè)班質(zhì)量。
2、制定切合實際的教學方案和復習計劃。
3、分管領導配合年級組長,制定可行的管理制度、工作計劃
4、抓住尖子生,提高中等生,管好后進生。對尖子生的學科強弱、思想動態(tài)、意見要求要做到心中有數(shù)。
5、發(fā)揮月考制度應有的作用,做好每次的考試安排及總結(jié)工作。
6、注意資料的認購、搜集、保存和使用,注意高考的動態(tài)、信息等。
7、做好畢業(yè)班學生反饋工作,開好學生座談會、家長會、全體學生大會等。
8、注意對畢業(yè)生學習的指導和心理疏導。
9、做好畢業(yè)生的考試、報名、體檢、填志愿、建檔等工作。
10、力爭在今年高考中有所突破,取得滿意的成績。
本學期任務重,時間緊,請各位教師根據(jù)教務處計劃,對教學、教研合理做好安排,使我校的教學工作出現(xiàn)一個嶄新的局面。
教務第二學期工作計劃 篇3
一、上學期工作回顧
教務處雖然能夠完成上學期工作,但是反思高一、二的工作和教務處日常工作,還是有許多不足,具體表現(xiàn)在:
1、常規(guī)落實不實。教學研討課,個別學科組聽課、評課不積極;少數(shù)教師的教案內(nèi)容也不完整,課后反思缺少內(nèi)容;個別教師看自習時出入教師比較隨意,個別教師候課、候自習不主動。
2、課堂效率不高。因為受到現(xiàn)代化檢查的影響,教師適應了傳統(tǒng)的課時安排,對突然減少的課時,不能及時調(diào)整課堂節(jié)奏,造成教學進度緩慢,教師課堂效率不高。
3、成績發(fā)展不均。同一班級教師之間的成績?nèi)匀淮嬖谳^大差距,同一學科中教師差距仍然存在,在期中全區(qū)統(tǒng)考中每個年級都暴露出一科到兩科平均分在全區(qū)排名偏低現(xiàn)象。
4、教務處的教學安排有的沒有完成,特別是青年教師匯報課,教務處的教學常規(guī)檢查沒有形成常態(tài)化。
二、指導思想:
學校教學工作緊緊圍繞學!白屆恳幻麑W生在自信中健康成長”的辦學理念,繼續(xù)推進“優(yōu)質(zhì)提問教學法”,以提升教學質(zhì)量為中心,更新教學觀念,轉(zhuǎn)變教學方式,積極構(gòu)建各學科課堂教學模式;加強教學常規(guī)檢查,規(guī)范教師教學行為,強化教學過程管理,切實提高教學質(zhì)量。
三、工作目標及重點工作:
。ㄒ唬┕ぷ髂繕耍
1、學生層面:高一年級繼續(xù)增強自主學習意識,形成良好學習習慣;高二年級提高合作、探究學習能力,逐步培養(yǎng)“準高三”意識,提高學習效率,提高整體成績。
2、教師層面:摒棄一講到底陳舊教學模式,強化師生間互動、學生間互動,實施優(yōu)質(zhì)提問教學法,構(gòu)建自己學科的教學模式;加強教師培訓,及時傳達20xx年xx高考的改革精神,落實xx區(qū)的工作部署,提高教師整體水平。
。ǘ┲攸c工作
1、圍繞師德、師風建設,開展思想教育工作和政治學習,樹立“立德、樹人”的教育理念,增加教師的責任意識。
2、遵循教學規(guī)律,組織教師開展多種形式的教育教學活動,提高教師業(yè)務水平,采取切實可行的措施提高課堂效率。
3、高一、高二年級著力抓好后進生和邊緣生,爭取高一化學、高二英語、生物、政治學業(yè)水平測試全面豐收。
四、工作措施:
。ㄒ唬┮(guī)范常規(guī)教學,加強督導檢查
1、加強對學科組活動和備課組活動的督查。教學領導、年級主任要深入備課組,對教師備課、聽課的督查常態(tài)化。禁止教師私自調(diào)課、調(diào)自習;年級主任、組長加大巡課檢查力度,對教師出現(xiàn)的問題,及時指正。
2、規(guī)范教師上課。教務處繼續(xù)對教師候課情況進行檢查,對教師授課進行檢查,督促教師執(zhí)行教學常規(guī)。努力實踐、探討“優(yōu)質(zhì)提問教學法”、“五點四環(huán)節(jié)”模式,現(xiàn)代化課堂評價“六條標準”,充分利用多媒體教學,增加課堂容量,課堂生動性,提高課堂效率。
3、作業(yè)布置與批改要落實到位。作業(yè)是學生鞏固知識、提升解題能力的手段,作業(yè)要精選、精練、精批、精講,備課組組長是第一責任人,教務處、年級組將定期對學生作業(yè)進行檢查,對作業(yè)情況進行學生問卷調(diào)查。學生錯題本是學生學習實踐的經(jīng)驗積累,教師要指導學生:如何積累錯題,正確處理錯題,科學使用好錯題。年級組加大檢查力度,適時開展錯題交流、優(yōu)秀錯題本展示活動。
4、關(guān)注學生自習狀態(tài),提高自習。
教師首先管好自習課紀律,關(guān)注學生自習狀態(tài),讓學生能夠安心學習,杜絕傳紙條、小動作、看雜志、打瞌睡等現(xiàn)象;其次教師做好“培優(yōu)補差”工作,進行分類指導,分層要求,落實結(jié)對幫扶計劃;根據(jù)不同學生的身心特點,遵循規(guī)律,因材施教,抓好個性化輔導。
5、嚴格考試管理,充分發(fā)揮考試的'評價作用
考試是檢查教師教的效果,學生學的效果的重要手段,年級組組織好月考和期中、期末考試,學科組更要做好單元、章節(jié)過關(guān)考試,水平測試模擬考試。考試前做好學生動員,認真復習,積極備考,年級組對學生進行考風考紀教育,加大檢查力度,杜絕出現(xiàn)考試作弊行為,以考風帶學風?荚嚭,繼續(xù)做好質(zhì)量分析工作,認真研究分析教學與班級管理情況,做出正確的客觀評價,召開師生座談會,開展學生問卷調(diào)查,分析教學情況,提出針對性的改進措施,將質(zhì)量分析落到實處。
。ǘ⿵娀^程管理,提高教學質(zhì)量
1、加強學科教學管理
備課組長要強化責任意識、質(zhì)量意識,牽好學科教研,落實教師的“教學研討課活動”;各備課組精心制定本學期教學、教研計劃,督促落實;年級組抓好集體備課環(huán)節(jié),真正“確定內(nèi)容、達成目標、提出思路、制定計劃、嚴格執(zhí)行、及時調(diào)整、總結(jié)提升”,使集體備課成為教師集思廣益、取長補短、共同提高的渠道。
2、巧借他山之石,提升自己教學水平。學校每學期都要安排部分學科教師外出學訪,或是參加教研活動,聯(lián)合學區(qū)教學活動等,教師外出學訪、教研回校,按時上交教學研討活動記錄,心得體會,并且與同學科教師積極溝通交流,達成共識,積極借鑒的別人成功做法,提升我校學科成績。
3、加強教師間的交流,形成教育的合力。
以班主任為牽頭,不定時召開班級教師分析會,溝通交流在課堂教學時,學生給教師的印象,課堂氛圍,教學效果;教師對學生的要求,學生執(zhí)行的情況;班主任對學生的要求等,使得班級教師在班級教學、班級管理、教學策略上達成共識,幾位教師齊心協(xié)力為學生服務,為教學服務,達到提升整體成績的目的。
。ㄈ┐罱òl(fā)展平臺,提高教師水平
本學期教務處將繼續(xù)為教師成長搭建發(fā)展平臺,以教研室調(diào)研課、名師與區(qū)骨干教師開放周,學科組研討課為主要形式,努力建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:
1、開展青年教師展示課活動。青年教師是學校的希望與未來,學校要為他們的成長搭建平臺,在上學期教研室組織青年教師匯報課的基礎上,安排優(yōu)秀的青年教師上展示課。
2、開展教學研討課活動。年級組科學安排教師的研討課,教師積極聽課,客觀評課,共同提高;青年教師、師徒結(jié)對教師要經(jīng)常相互聽課,青年教師每周聽課不少于2節(jié),取長補短,提高自己,鼓勵教師撰寫上課或聽課教育隨筆。
3、豐富我校各學科資源庫。在寒假期間,要求教師寫出自己的教學反思、教學論文等教學文章,學校鼓勵老師們多研究教材、教法,精心制作課件;研究典型試題、高考試題,指出題目考查角度,解題切入角度等,優(yōu)秀的論文、反思、案例等將及時上傳學校網(wǎng)站,豐富學校資源。
4、積極組織教師外出教研、學訪。學校根據(jù)教學實際需要,鼓勵教師積極參加市、區(qū)級教研活動,學習教學理論、教學經(jīng)驗,更新觀念、教學手段或方法;不定時組織高一、高二教師外出聽課學習,學習外校的經(jīng)驗和成功做法。特別是本學期的20xx年高考的改革教師培訓工作,學校、教師承擔的教科研課題開展工作、研究工作。
5、青年教師參加高三模擬考試。為提升青年教師業(yè)務水平,增加教學的針對性,在高三年級學生模擬期間,青年教師參加本學科的考試,督促教師快速成長。
(四)教務處常規(guī)工作
1、規(guī)范學生學籍、實驗室和圖書館管理。
2、按質(zhì)按量地做好高三學生綜合素質(zhì)評價工作。
3、期中考試后繼續(xù)開展學生民主評教活動。
4、突出實驗課管理,加強實驗安全。鼓勵理化生教師開展實驗教學,培養(yǎng)學生動手能力,合作精神,實驗員做好實驗各項準備工作。教師規(guī)范實驗操作,管理好實驗器材,增強師生實驗安全意識,確保試驗教學不出現(xiàn)安全事故。
xx市xx區(qū)xx中學
20xx年2月6日
教務第二學期工作計劃 篇4
一、指導思想
落實市局20xx工作要點。堅持“落實課程標準,提升學生學科素養(yǎng)”,從教學常規(guī)管理和高效課堂建設兩個維度開展工作,工作目標:“語文閱讀與習作、數(shù)學思維與綜合實踐、英語基于故事(情境)的教學和單元主題活動”的高效課堂教學研究,追求高效課堂的實效,推動小學教學工作內(nèi)涵發(fā)展。
二、總結(jié)回眸
回首20xx年,在市教研室和中心校張校長的睿智引領下,我們開展了鄉(xiāng)域教學評估(以常規(guī)管理和教師課堂教學兩方面為抓手)、五年級抽測、鄉(xiāng)域期中考試、說課比賽、全鄉(xiāng)教學常規(guī)拉練等活動,順利迎接了中央電教館王珠珠館長對數(shù)字資源全覆蓋的調(diào)研,要特別感謝寺前、郎小、文士、西山、扣中小學部等校領導和師生的傾情配合。
在課堂錄像課評比過程中,很多學校都組織教師及早準備、認真采錄、按時上交,在不同學科領域,涌現(xiàn)出許多優(yōu)秀的教師:如寺前諶東玲、張海霞、邵秀華、李翠霞、齊淑娟、劉曉燕、石艷琴,東牛山的李娜、扣中小學部的徐秀英、彭芳、李艷春、張艷新,郎小的客文興、西山郎艷玲、劉國友,文士的張玉茹、朱艷紅,唐小的張艷艷,蘭小的李麗,任小楊春霞等。
在常規(guī)拉練檢查中,我們欣喜地看到了寺前小學精細規(guī)范的'常規(guī)管理、豐厚的內(nèi)涵文化、多姿多彩的社團活動、如火如荼的高效課堂建設;感受到了郎莊小學小學校辦大教育,不斷趕超,負重前行和開拓創(chuàng)新的精神;西山小學的花樣跳繩也曾讓我們折服;感動任小的感恩教育;更欽佩唐小的書法進課堂、弟子規(guī)等傳統(tǒng)文化的弘揚與發(fā)展;我們羨慕東牛山小學的情感管理,更欣賞蘭若院小學的質(zhì)樸與善良和優(yōu)異的教學成績;我們?yōu)閳?zhí)著的扣莊教育人而自豪和欣慰,更為不畏艱苦、一心一意做教育的領導和師生點贊。
這些成績的取得和我們的努力是分不開的。我們看得到自己的成功,但也發(fā)覺到它背后隱藏的更多不足。
1、各校教學常規(guī)管理參差不齊,缺乏規(guī)范
管理能力:通過檢查發(fā)現(xiàn),部分學校校長管理能力有待提升,與時代脫軌,跟不上先進的教育教學理念,不愛讀書,更不喜歡鉆研業(yè)務,不能堅持聽評課,常規(guī)資料管理不全,凌亂不堪,缺乏落實課程標準與課堂教學銜接的教學理念。
管理目標:部分學校沒有中長期發(fā)展目標及發(fā)展規(guī)劃,不能按國家規(guī)定開足開齊國家課程,尤其是音體美課,學校缺乏“教、學、研”一體的校本研修制度,不能積極開展集體備課、課例研修等教研活動和教學改革。
教務管理:有些學校教師備課流于形式,缺乏創(chuàng)新,沒有學校領導提前檢查痕跡,日期、課題不全,課后沒有反思,課堂教學依然停留在教師講授為主的層面上,缺乏對學生的關(guān)注,學生作業(yè)批改也不夠及時,作業(yè)布置不夠合理,單一機械,作文次數(shù)太少、缺乏激勵性評語,作文批改只言片語,很難讓學生得到寫作上的點播與提升。
學生管理:學生素養(yǎng)關(guān)注不夠,缺乏具體的朗讀、詩詞背誦、閱讀、口語交際、寫字、問題解決、習慣養(yǎng)成等落實課程標準的基本學科素養(yǎng)培養(yǎng)方案,學生沒有養(yǎng)成良好的傾聽、閱讀、觀察、獨立思考、發(fā)現(xiàn)問題和解決問題、書寫和作業(yè)等日常行為習慣。
2、部分學校課改意識淡泊,思想意識滑坡,對高效課堂建設的推進有抵觸情緒。
三、工作設想
。ㄒ唬⒁劳袑W科研修團隊(群名稱:),培養(yǎng)“功底扎實、業(yè)務精湛”的學科骨干教師。
要求:每位研修團隊成員必須加入群并建立自己的博客,相互加為好友進行關(guān)注,互相學習交流;
團隊成員博客每周不少于1篇原創(chuàng)作品發(fā)表,群“美麗的發(fā)現(xiàn)”每天必須有不少于200字的關(guān)于高效課堂建設、教育教學及學生管理的真知灼見、所思所想。中心校將定期組織團隊成員外出學習,汲取它山之石,豐富自己的內(nèi)涵;
中心校將組織鄉(xiāng)域內(nèi)高效課堂優(yōu)質(zhì)課例評選,屆時將評選優(yōu)秀教師,頒發(fā)證書,同時還將給與物質(zhì)獎勵。
團隊成員通過學習,明確支架設計理念,研究學情分析,會設計較為優(yōu)質(zhì)的表格式、支架式各學科學習設計。
。ǘ┮劳袑W校,扎根教育教學,狠抓教學常規(guī)管理,使之逐漸趨于規(guī)范化、精細化
1、各校要按照“十星學!苯虒W管理星驗收標準,按管理能力、管理機制、管理目標、學生管理和教務管理五個方面,再按照各級目標對應的三級目標(如教務管理包括計劃、總結(jié)、備課、課堂教學、作業(yè)、復習、教學檢查)認真細致的做好各項工作,力求真實、有效,爭創(chuàng)“十星學!。(已爭創(chuàng):寺前10星,東牛6星,郎莊3星,西山2星、蘭小2星)
2、中心校定期到各校檢查督導教學常規(guī)管理工作,提前一天通知,對檢查過的和存在問題的學校中心校將進行復檢。
。ㄈ┮劳姓n堂,扎實有效的推進高效課堂建設
1、組織觀摩優(yōu)質(zhì)課例,結(jié)合自己的實際教學,以網(wǎng)絡教研和課例研修的形式,選擇主備教師和主備課,從教學環(huán)節(jié)的設置、教學目標的達成、小組活動、問題導學的設置等進行集體備課,將教學陣地遷移,然后現(xiàn)場觀摩,每位團隊成員有側(cè)重點的去觀摩,最后形成定稿保存。
2、三月份,選拔、指導上報省、市的“一師一優(yōu)課、一課一名師”優(yōu)秀課例。
3、五月份,組織“高效課堂建設”先進單位語數(shù)英三個學科優(yōu)質(zhì)課評比活動,檢驗各單位高效課堂建設情況。評比采取不限定課題和課型的方法進行,要符合高效課堂教學理念,要體現(xiàn)學生自主學習、合作探究的過程,講課進度要適合,不要相差太遠。比賽分教師組和校長組兩個系列。
4、中心教研組開展區(qū)域高效課堂研討。
5、結(jié)合十星學校驗收,在5、6月份進行教學評估(蘭小、西山、郎莊重點準備)。
6、結(jié)合“一師一優(yōu)課,一課一名師”和市優(yōu)質(zhì)課評比活動,開展教師優(yōu)質(zhì)課評選活動,中心校將按照指標分配嚴格把關(guān),認真選拔,擇優(yōu)錄取。(市優(yōu)質(zhì)課人員從研修團隊成員中擇優(yōu)產(chǎn)生(備注:研修團隊成員指的是正月初十、十一集體備課的人員)。
7、校長教師多讀書、讀好書,為10月份開展“讀書伴我成長”公開演講比賽做準備,遴選優(yōu)秀者參加市局比賽,參加者要將自己的讀書筆記、閱讀篇目以及相關(guān)批注上交中心校,作為評選的依據(jù)。
附:推薦書目
《學與教的心理學》《愉快學習有效教學》《xx課程標準解讀》《給教師的建議》
語文:《語文學習與教學設計》《語文質(zhì)量目標指南》
數(shù)學:《小學數(shù)學概念與思維教學》《小學數(shù)學教育》
《小學數(shù)學名師工程系列叢書》
英語:《英語教學活動設計與應用(小學卷)》
教務第二學期工作計劃 篇5
一、指導思想本學期,中學部教務將緊緊圍繞學校整體工作思路,結(jié)合中學部教務工作實際,在校長室的具體指導下,創(chuàng)造性地開展工作。以學生、教師和學校的發(fā)展為根本,以課程改革為動力,以高效益的課堂教學為重點,以年級組教育教學工作考核為抓手,以教研組、備課組建設和課堂教學效益監(jiān)控為保證,細化、內(nèi)化教學常規(guī),強化教學過程管理,優(yōu)化教學活動,改革教學評價,不斷高效課堂教學探索、實踐,追求教學質(zhì)量的進一步提升。
二、工作思路
立足常規(guī),關(guān)注課堂,推進課改,措施得力,狠抓落實,科學評價,提升質(zhì)量。
三、方法與措施
(一)、抓常規(guī),重落實,提高課堂教學質(zhì)量。
1.本學期我們將狠抓教師的備課、上課、批改、輔導、測評等環(huán)節(jié)。堅持"嚴格規(guī)范、嚴格訓練、嚴格檢查",實行教研組長、備課組長教學質(zhì)量責任制和教案作業(yè)評估等級制,提高教學質(zhì)量,修訂并實施《經(jīng)開區(qū)中學部教學管理細則》,本學期將及時公布教學常規(guī)管理情況,包括教案、課堂考勤、作業(yè)量、批改情況、公開課情況及聽課情況、教師參加教研組、備課組活動情況,從嚴、從細、從實落實教學常規(guī)要求,規(guī)范教學行為,增強學校的內(nèi)部活力。
2.教案檢查重點看“創(chuàng)新”、“改革”,看“實在”、“實用”,看“實質(zhì)”、“實效”,看備課過程中體現(xiàn)出的智力價值、效益價值。防止教案檢查流于形式,教案檢查情況將作為年級組工作的考核依據(jù)之一。
3.抓好理、化、生實驗工作,提高實驗室的利用率。尤其是九年級的中考實驗題,督促理化生老師利用一切可利用的時間加班加點加強指導學生加強訓練。確保中考滿分率較上一屆有明顯提高。
4.繼續(xù)強化現(xiàn)代教學手段在教學中的應用。教師要充分利用多媒體和其它電教設備,使知識更直觀,形象,具體,易懂,系統(tǒng)性強,易接受,學生的學習興趣更濃,從而達到減輕學生負擔,提高教學質(zhì)量的目的,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和動手能力。
(二)、全力以赴備戰(zhàn)20xx年中考,進一步提升學校教學質(zhì)量。
密切關(guān)注20xx屆中考方案的調(diào)整,凝聚九年級全體師生,全力以赴,奮力拼搏,扎實推進九年級各項工作新措施,加強領導聯(lián)系班級制度,強化學科復習教學,高度關(guān)注各班尖子生、臨界生,根據(jù)實際情況,不斷調(diào)整課時和課后輔導安排。完成中考各項指標的分解,落實目標管理。組織好九年級月考、?技翱己蟮馁|(zhì)量分析,啟動個別輔導工作,深入九年級了解教情、學情,為九年級分憂、排憂、解憂,為完成20xx年中考指標、創(chuàng)中考佳績打下堅實的'基礎。
(三)、注重非畢業(yè)年級教學工作管理,促進學校教學工作可持續(xù)性發(fā)展。
本學期七、八年級應根據(jù)年級特點、學生實際情況、中考改革情況等進行認真細致的分析和研究,確定年級工作思路,加強重點、熱點、難點問題的研究,采取各種有效措施扎扎實實打好基礎,早為中考作準備。
1、七、八年級要根據(jù)各年級組工作計劃,擬定詳細、具體、有可操作性且行之有效的工作計劃,并召開年級教師大會,以便認真貫徹落實。
2、要下力氣狠抓課堂教學管理,有效制止課堂上不良行為,拒絕“坐堂上課”、 “放任自由課”等,建立良好教學秩序。
3、認真組織好七、八年級月考,抓考風,促學風,并注重質(zhì)量分析和改進措施。
(四)、規(guī)范音、體、美、信息技術(shù)課課堂教學。
1.以音、體、美、信息技術(shù)課課堂教學常規(guī)為準則,加強檢查和考核,進一步規(guī)范課堂教學,杜絕音、體、美、信息技術(shù) “自習課”現(xiàn)象。
2.樹立健康第一的思想,上好體育健康教育課,合理安排室內(nèi)、室外課。
3.開展美術(shù)作品、書法作品展覽,提高學生審美能力、鑒賞能力。
4.信息技術(shù)課要嚴格按教材上課,同時開展課外活動興趣小組,積極參加省市縣教育部門組織的各項競賽活動。
。ㄎ澹、提升教務處服務質(zhì)量,提高辦事效率。
我們將繼續(xù)優(yōu)化教務處的制度管理,明確“管理靠制度、協(xié)調(diào)靠氛圍、服務靠情感”的功能內(nèi)涵,實行教務工作分工責任制,每月召開一次教務會,布置檢查總結(jié)工作。力爭做到教務管理工作深入細致、秩序井然。服務工作做到主動積極、熱情周到,同時充分發(fā)揮圖書室、實驗室、信息中心的作用,努力提高工作效率和管理水平。
教務第二學期工作計劃 篇6
一、教學督導
1、課堂巡查
1)開學之初,每天巡查課堂至少2次,平常每天不少于1次。
2)督導人員每次巡查必須提前10分鐘到達課堂現(xiàn)場;發(fā)現(xiàn)問題,如教室門未按時開,教師未帶教案或課件等,應及時處理,不要影響正常教學。
3)檢查學生課堂紀律,督促教師加強課堂管理。
4)如發(fā)生重大教學事故或突發(fā)事件,一面向上級領導報告,一面積極協(xié)助教師應對處理。
5)每次巡查課堂都要作詳細記錄;每周末小結(jié)一周巡查情況,交主管領導。
2、聽課評教
1)與各學部商定,作好每周的聽課計劃。
2)主要聽新教師的課,使其盡快適應我校的教學環(huán)境,提高教學水平。
3)按聽課計劃到各學部課堂聽課,每周不少于規(guī)定的.節(jié)數(shù)。
4)作好聽課記錄,聽完后點評授課教師上課的優(yōu)缺點,并向教師本人、所在學部及時反映提出。
5)每周小結(jié)當周的聽課評教情況,交主管領導。
3、按時編發(fā)《教務工作簡報》。
二、教研方面
1、定時開展教研活動。學校各系部統(tǒng)一教研活動時間(規(guī)定雙周星期四下午3:40—5:00)。
2、本學期教研活動主要內(nèi)容:
1)如何提高學生到課率。
2)如何提高教師教學能力。
3)如何提高課堂教學效果,確保教學質(zhì)量。
4)教學經(jīng)驗交流。
5)探研重點專業(yè)、精品課程建設。
6)開展課程教材改革,以適應培養(yǎng)高級技能型人才的需要。
7)每位老師撰寫學術(shù)科研論文或教學經(jīng)驗總結(jié)1篇;不要抄襲別人,要確保論文質(zhì)量,5月20日以前交教研督導室。
3、各系部制訂本學期教研工作計劃,在開學第一周交報教研督導室,并認真實施。
4、各系部自定科研項目課題,盡快報教研督導室,并認真組織實施,作出成績,寫出含金量高的論文,F(xiàn)已報來的項目或課題見附表。
5、指導、檢查和督促各系部積極開展教研活動和科研工作。
在新學期,我們要堅決貫徹執(zhí)行學校各項教育方針、管理制度和工作指南,本著高度的責任感,求真務實、積極認真做好教研督導工作,為提高教學質(zhì)量,使學校全面工作上升一個新臺階,成功申辦技師學院作出貢獻!
教務第二學期工作計劃 篇7
一、上學期工作回顧
教務處雖然能夠完成上學期工作,但是反思高一、二的工作和教務處日常工作,還是有許多不足,具體表現(xiàn)在:
1、教學常規(guī)落實不到位。如個別備課組集體備課仍流于形式,存在應付檢查的現(xiàn)象;少數(shù)教師的教案書寫馬虎,字跡潦草,內(nèi)容也不完整,甚至沒有提前備課;個別老師聽課不進課堂,存在假聽課現(xiàn)象;極少數(shù)教師不關(guān)注學生自習課學習狀態(tài),出現(xiàn)傳紙條、看雜志等現(xiàn)象;不善于控制課堂紀律,出現(xiàn)自習課堂紀律較混亂現(xiàn)象。
2、課堂教學簡單。一部分老師課堂教學隨意性較強,缺乏規(guī)范性;啟發(fā)式教學原則貫徹不深入,以教師為主導、學生為主體的教學觀念轉(zhuǎn)變力度不夠;教學方法單一,媒體使用單一,師生互動過程比較差,課堂氣氛不活躍,課堂容量小,教學效率低。
3、教科研落實不實。在本學期計劃中,雖然安排每周一次的教研活動,因為時間、場地問題,落實不好,教務處未能及時索要相關(guān)材料,使這項工作不實。
二、指導思想:
以提升教學質(zhì)量為中心,更新教學觀念,轉(zhuǎn)變教學方式,努力構(gòu)建高效課堂。強化教學常規(guī)管理,不斷優(yōu)化課堂教學,強化教學過程管理,向管理要質(zhì)量;努力深化教學研究,向科研要效益,切實提高教學質(zhì)量。
三、工作目標及重點工作:
(一)工作目標:
1、學生層面:高一年級繼續(xù)增強自主學習意識,形成良好學習習慣;高二年級提高合作、探究學習能力,逐步培養(yǎng)“準高三”意識,提高學習效率,提高整體成績。
2、教師層面:徹底轉(zhuǎn)變教學觀、學生觀,摒棄一講到底陳舊教學模式,強化師生間互動、學生間互動,實現(xiàn)教學方式的根本性轉(zhuǎn)變,促進教師專業(yè)發(fā)展,壯大名師隊伍,提高整體教學質(zhì)量。
。ǘ┲攸c工作
1、圍繞師德、師風建設,開展思想教育工作和政治學習,樹立“立德、樹人”的教育理念,踐行社會主義核心價值觀,增加教師的責任意識。
2、以高中現(xiàn)代化建設達標工作為重點工作,完善常規(guī)制度,完善資料整理。
3、遵循教學規(guī)律,組織教師開展多種形式的教育教學活動,提高教師業(yè)務水平,采取切實可行的措施提高課堂效率。
4.高一、高二年級著力抓好后進生和邊緣生,爭取高一化學、高二英語、生物、政治學業(yè)水平測試全面豐收。
四、工作措施:
(一)規(guī)范常規(guī)教學,加強督導檢查
1、加強對學科組活動和備課組活動的督查。教學領導、年級主任要深入備課組,對教師備課、聽課的督查常態(tài)化。禁止教師私自調(diào)課、調(diào)自習;年級主任、組長加大巡課制度,對教師出現(xiàn)的問題,及時指正。
2、規(guī)范教師上課。要求做到“三不”,即不上無準備之課,不上目標不明確之課,不上一講到底之課。努力探討上學期所實施的“優(yōu)質(zhì)提問教學法”,充分利用多媒體教學,增加課堂容量,課堂生動性,提高課堂效率。
3、作業(yè)布置與批改要落實到位。學生作業(yè)要及時,數(shù)量恰當,確實讓作業(yè)成為鞏固知識、提升學生能力的手段。作業(yè)設計和批改必須做到“四精”,即精選、精講、精練、精批和“四必”即有留必收、有收必改、有改必評、有差必補,備課組組長是第一責任人,學校、年級組將定期對作業(yè)進行問卷調(diào)查和檢查。
教務處、年級組對上述教學常規(guī)落實情況進行定期檢查,并將檢查情況進行通報,尤其要加強作業(yè)量的調(diào)查和通報。
4、提高自習輔導效益。
教師首先管好自習課紀律,讓學生能夠安心學習,關(guān)注學生自習狀態(tài),杜絕傳紙條、小動作、看雜志等;其次教師根據(jù)不同學科、不同學生的身心特點,遵循規(guī)律,因材施教,抓好個性化指導工作;重視做好“培優(yōu)補差”工作,進行分類指導,分層要求,落實結(jié)對幫扶的計劃。
。ǘ⿵娀^程管理,提高教學質(zhì)量
1、加群學科教研管理
備課組長要強化責任意識、質(zhì)量意識,牽好學科教研;根據(jù)本學期教學時間短、教學任務重,精心制定本學期教學、教研計劃,按時上報周課時教學安排;年級組抓好集體備課環(huán)節(jié),真正“確定主題、提出思路、制定計劃、嚴格執(zhí)行、及時調(diào)整、總結(jié)提升”,使集體備課成為教師集思廣益、取長補短、共同提高的渠道;學科組按計劃安排學科教研活動,特別是外出學訪回來、參加教研會議回來、集體聽課回來,如實記錄教研過程和心得體會,按時上交教學研討活動記錄。最主要的是在日常教學中,積極主動借鑒的'別人成功做法,實踐學科教師達成一致的想法。
2、嚴格考試管理
抓好高一、高二月考和期中、期末考試,年級組更要做好章節(jié)過關(guān)考試,水平測試模擬考試?荚嚽白龊脤W生動員,認真復習,積極備考,年級組對學生進行考風考紀教育,加大檢查力度,杜絕出現(xiàn)考試作弊行為,以考風帶學風。考試后,繼續(xù)做好質(zhì)量分析工作,認真研究分析教與學情況,做出正確的客觀評價,召開師生座談會,開展學生問卷調(diào)查,分析教學情況,提出針對性的改進措施,將質(zhì)量分析落到實處。
3、轉(zhuǎn)變家長及學生的觀念。
通過家長會、學生大會、班會等渠道廣泛明確本學期的教學任務重,時間緊;努力營造課堂教學改革的良好氛圍,積極構(gòu)建“優(yōu)質(zhì)提問教學法”的教學模式,形成家長、教師、學生樂于參與的良好局面,促進課堂教學改革的順利推進。
(三)搭建發(fā)展平臺,提高教師水平
本學期教務處將繼續(xù)為教師成長搭建發(fā)展平臺,以教研室調(diào)研課、骨干教師示范課、學科組研討課為主要形式,努力建設一支高素質(zhì)的教師隊伍,具體做好以下幾個方面的工作:
1、開展新教師賽課活動,每次賽課前由老教師幫助新教師分析教材、分析學情、指導備課,上課結(jié)束后再進行集體評議,對教案、學案進行修改,上課課件及教案報送教務處備案。
2、開展好聽課、評課活動,骨干教師上示范課,組織青年教師全部聽課。青年教師每周聽課不少于2節(jié),取長補短,提高自己,鼓勵老師們寫上課或聽課教育隨筆。
3、著手組建我校各學科資源庫,鼓勵老師們多研究教材、教法,精心制作課件;研究典型試題、高考試題,指出題目考查角度,解題切入角度等,及時上傳,豐富學校資源。
4、積極組織教師外出教研、學訪。學校根據(jù)教學實際需要,鼓勵教師積極參加市、縣級教研活動,學習教學理論、教學經(jīng)驗,更新觀念、教學手段或方法;不定時組織高一、高二教師外出聽課學習,學習外校的經(jīng)驗和成功做法。
。ㄋ模┙虅仗幊R(guī)工作
1、規(guī)范學生學籍、實驗室和圖書館管理
2、準確、無誤地做好學生綜合素質(zhì)評價工作。
3、期中考試后繼續(xù)開展學生民主評教活動。
4、規(guī)范實驗課管理,增強教師、學生實驗安全意識,管理好實驗器材、確保試驗教學不出現(xiàn)安全事故。
教務第二學期工作計劃 篇8
一、指導思想及工作思路
根據(jù)XX市教科局教學工作會議精神,借XX教育大發(fā)展的春風及我校項目學校提升工程,立足我校辦學理念和教學質(zhì)量短期目標要求,本學期教務處將繼續(xù)堅持“規(guī)范辦學行為、提升教學質(zhì)量、深化素質(zhì)教育”的方針,本著“深化教學改革,促進教學建設,加強教學質(zhì)量監(jiān)控”的思想,不斷提升教學管理的規(guī)范性和科學性,突出體現(xiàn)教學管理在學生身上下功夫,細節(jié)處理*功夫,過程管理顯功夫。
二、工作目標
1、增強教師的事業(yè)心和責任心,強化責任意識。
2、積極推進課程改革,教學研究和加強教學反思,增強科研意識。
3、嚴格按課程計劃開齊開足課時,加大教學常規(guī)管理力度,規(guī)范教師教學行為。
三、工作重點:
以質(zhì)量為中心,以責任教育為主題,以科學的教育理念為指導,以不斷地開拓創(chuàng)新為手段,把握教育大方向,通過嚴格、科學、規(guī)范的工作作風和多方面、多角度、多層次的過程管理,努力提高教育教學質(zhì)量,全面推進素質(zhì)教育,切實轉(zhuǎn)變教師的教學理念與手段;重視對青年教師的培養(yǎng),搭建更多的展示平臺;嚴格質(zhì)量監(jiān)控,完善教學評價制度,提升教務處工作職能。不斷加強教學過程管理、教研組建設、教師間的團隊協(xié)作以及教師隊伍建設,提高我校教師隊伍的團隊精神、求實精神、創(chuàng)新精神、拼搏精神,進一步提升社會各界對學校的整體認同度和滿意度。
三、具體措施
(一)、加強教科研工作,立足校本培訓提升師資力量
1、繼續(xù)抓好教師的業(yè)務培訓
除繼續(xù)安排好骨干教師、青年教師參加各級教育主管部門組織的培訓學習和觀摩研討活動外,組織好教師參加校際間的觀摩研討活動,特別是開展好具有針對性和實效性的校級培訓。立足示范課、公開課、賽教課,使廣大教師在理論和實踐上都有提高和長進。同時重點組織好訓后教師的匯報工作。
2、精心組織教研活動
同教科處認真審核教研組工作計劃及活動安排,深入活動現(xiàn)場辦公,定期交流總結(jié)經(jīng)驗。同時要求每位教師立足校本,注重教學質(zhì)效的提高,以教研活動為平臺,多鉆研、多反思,督促其有針對性地組織理論學習,研究課標、考綱、建立本教研組試題庫,探索不同課程以及同一課程不同模塊的課堂教學模式和學法指導,科學備寫學案,及時總結(jié)申報課題,以教帶研、以研促教。教研組活動每周一次,盡量做到方式靈活多樣,內(nèi)容充實有效,材料真實全面(影像、文字一應俱全)。組織開展“人人聽課、人人獻課”活動,校中層領導繼續(xù)推行“推門聽課”制,不定時、不定對象推門聽課,對不能按時備寫教案、課堂組織混亂的教師實行見面談話,對教學效果不理想的教師安排上研磨課,組織專人反復聽、評,以達到預期效果為目的。
(二)、努力實施精細化管理,扎實抓好教學常規(guī)
1、加強教學工作的目標管理和計劃管理 各教研組開學初要依據(jù)新課程標準的要求,組織本組學科教師制定切實可行的教學計劃。做到工作有目標、有措施,檢查有力度,期末有總結(jié)。
2、完善主管校長、教務主任經(jīng)常深入教學一線的工作制度
、拧⒚恐苷匍_一次業(yè)務領導碰頭會,互通情況,研究解決問題措施。
、、深入課堂,形成聽課、評課經(jīng);,以便隨時掌握教學動向。
、恰⒓哟蠼虒W工作管理和服務的力度。 首先教務處將經(jīng)常深入教研組定期檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。面向全體師生展評教案、作業(yè)、學習筆記等,有效解決職業(yè)懈怠的問題。 其次,教務處定期召開教研組長、學科教師座談會,結(jié)合學科具體情況,確定相應的管理措施。特別是加強畢業(yè)年級的管理工作。 再次,教務處要定期召開學生及學生家長會,征求意見,以便改進管理方法。
3、加強對教學全過程的管理。
(1)立足備課抓常規(guī)。學校每月組織一次教案、作業(yè)、聽課記錄、讀書筆記、業(yè)務筆記等的檢查與展評,對有問題的環(huán)節(jié)及時反饋給教師,以便及時改正、提高。要求同課頭有兩名及兩名以上教師者集體備課,堅持做到“三研究三統(tǒng)一”,即:研究大綱教材,研究考綱考題,研究學生;統(tǒng)一進度,統(tǒng)一檢測,統(tǒng)一質(zhì)量分析。同時,在備課環(huán)節(jié)強調(diào)教師對學生的“任務驅(qū)動”,根據(jù)學科特點、內(nèi)容需要設計具體的課前預習作業(yè),讓學生提前學一遍、課堂過一遍、課后練一遍,達到對知識的融會貫通,提高學習效率。
(2)立足課堂抓過程!疤岣哒n堂教學的有效性”是本學期的工作主線。教務處要求除畢業(yè)年級外其他各級推行“20+20”課堂教學模式,即教師講解時間不能超過20分鐘,學生自主、合作學習時間不能少于20分鐘,體現(xiàn)學生主體性,特別是通過課前預習、課堂合作探究、展示提升、當堂反饋測評,達到“三清”即堂堂清、日日清、周周清。同時仍要求教師做到“四個一”,即“微笑和激勵多一點;發(fā)展智力、培養(yǎng)能力的要求具體一點;讓學生施展才能的面廣一點;給學生靈活安排的時間有一點!
(3)立足作業(yè)抓反饋。教師布置作業(yè)時應根據(jù)學生的實際情況,提倡對不同層次的學生,采取不同的作業(yè)標準和要求,在作業(yè)難度和總量上予以區(qū)分,使不同層次的學生都能做到吃飽吃好。作業(yè)量力爭少而精。作業(yè)的布置和批改要及時規(guī)范,做到“四精”,要“精選、精練、精批、精評”。每月檢查一次,并納入量化考核。
(4)立足考試抓成績。本學期將繼續(xù)加強與兄弟學校在新課教學、組織復習以及備考工作中的聯(lián)系,兩次月考以及期中考試,數(shù)據(jù)分析,從不同層次比例變化及學科平均分浮動評價教學得失,時刻鞭策教師提高學生自主學習能力,提高考試成績。
4、教務處將繼續(xù)推行教學常規(guī)“四統(tǒng)一”,即全校各年級的作息時間由學校統(tǒng)一規(guī)定,課程設置由學校統(tǒng)一制定,教學人員由學校統(tǒng)一調(diào)配,活動組織由學校統(tǒng)一安排。任何教師調(diào)課無論什么原因必須經(jīng)過教務處,嚴禁私自調(diào)課。
5、切實抓好聽、評課活動。要不斷加強對“20+20”課堂模式的研究與完善,明確新課程標準的要求,不斷提高聽、評課水平。每學期一次的組內(nèi)賽教要精心組織,嚴格把關(guān),對評出的前三名優(yōu)質(zhì)課教師,報學校進入校內(nèi)賽教環(huán)節(jié),對在學校賽教中有突出表現(xiàn)的教師推薦參加高一級的優(yōu)質(zhì)課展評活動。對獲獎教師學校將在考核、評優(yōu)等中予以體現(xiàn)。此外,每講必評,鼓勵教師知無不言、言無不盡,以此來拉動教師整體水平的提高。 6、“教學開放月”活動將定于10月舉行,屆時將邀請學生家長進校園進課堂,并將18月最后一周定為“家長社會評教周”。不僅要達到學校、教師、學生、家長、之間的深入了解與密切聯(lián)系的目的,更以此促進學校教學、學生素質(zhì)的提高,同時也有利于社會對學校的了解、理解與支持。
(三)、全面強化“三室”管理,提高其有效利用
1、加強打印室管理,堅持為教學服務的原則保證教育教學要求,做到及時、優(yōu)質(zhì)、高效、節(jié)約。
2、提高實驗室管理與服務水平。要求實驗員認真履行工作職責,最大限度保障實驗教學。特別是初中實驗課開出率要達到百分之百,并做好實驗登記。
3、圖書室、美術(shù)室、計算機多媒體室人員要認真履行自己的職責,嚴格遵守管理制度,充分利用教學資源,熱忱地為教學第一線服務。
(四)、繼續(xù)深化教學改革,全面推進素質(zhì)教育
1、深化教學改革,以教改促進常規(guī),以常規(guī)落實教改,各科要認真落實素質(zhì)教育教改項目和措施,要以提高課堂教學質(zhì)量為中心,進行創(chuàng)新教育,培養(yǎng)學生的個性特長、創(chuàng)新精神;充分發(fā)揮學生的潛能,發(fā)動學生人人參與,努力培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神的適應現(xiàn)代化需要的人才。要深入探討課堂教學藝術(shù),打破傳統(tǒng)的一只粉筆、一塊黑板教學模式,鼓勵開發(fā)運用現(xiàn)代化教學手段,大力推進網(wǎng)絡資源的應用,努力提高現(xiàn)代化教育手段的`應用水平,并通過示范性、實驗性的公開課,探索、創(chuàng)新,使教改項目不斷成熟和完善。要加強教育理論的學習和實踐的研究,鼓勵教師應積極撰寫教研、教改文章,特別是有關(guān)素質(zhì)教育的論文,在教好書的同時也要出經(jīng)驗、出理論。
2、進行基礎教育課程改革,優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)。提供運用多媒體教學手段,促進信息技術(shù)與課改的整合,堅持“教師是學生的合作者”的觀點,以教材為主源,練習為主線。導入新課要引人入勝,復習舊知識要短時高效,傳授新知識要言簡意明,鞏固練習要觸類旁通,課堂總結(jié)要高度濃縮,課外作業(yè)要精心選擇。
3、要結(jié)合學科特點突出素質(zhì)教育,要真正面向全體學生,加強基本知識、基礎理論和基本技能的培養(yǎng)和訓練,進一步開展研究性學習,加強實驗教學,開足、上好勞動技術(shù)課和選修課。加強學習方法的指導,重在培養(yǎng)學生的學習興趣,使學生掌握科學有效的學習方法并養(yǎng)成良好的學習習慣,培養(yǎng)學生自學能力、獨立分析問題和解決問題的能力。
4、緊抓畢業(yè)班工作。各教研組要抓早抓緊,深入研究考綱,認真學習有關(guān)的考試改革內(nèi)容,明確復習目標,加強復習的針對性。注意廣泛吸收信息,制定好畢業(yè)年級工作計劃,全面系統(tǒng)地復習總結(jié),要抓兩頭帶中間,分層次補缺補漏,提高成績。教務處將認真召開畢業(yè)年級教師會、學生會、家長會,扎實舉辦“百日誓師大會”,共同研討在沖刺階段的畢業(yè)班教學,爭取20xx年中考成績有提高。
5、重視安全教育、健康教育、環(huán)境教育,上好音樂、美術(shù)、綜合實踐課。立足校本,因地制宜,不斷開發(fā)出適合我校教育教學實際的系列教材,邊開發(fā)、邊使用。
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