工會工作管理標準

前    言

本標準是根據(jù)xxx供電公司標準化工作需要，為規(guī)范工會工作而制定。

本標準由xxx供電公司標準化委員會提出。

本標準起草單位：工會

本標準主要起草人：aaa

本標準審查人：ddd

本標準批準人：ccc

本標準受委托公司工會處負責解釋。

工會工作管理

1　范圍

本標準規(guī)定了xxx供電公司工會的管理職責、管理內(nèi)容與方法、檢查與考核。

本標準適用于xxx供電公司工會管理工作。

2　規(guī)范性引用文件

下列文件中的條款通過本標準的引用而成為本標準的條款。凡是注日期的引用文件，其隨后所有的修改單（不包括勘誤的內(nèi)容）或修訂版均不適用于本標準，然而，鼓勵根據(jù)本標準達成協(xié)議的各方研究是否可使用這些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本適用于本標準。

gb/t 1.1-XX    標準化工作導則 第１部分：標準的結構和編寫規(guī)則

gb/t 15496-～  企業(yè)標準體系   要求

gb/t 15497-～  企業(yè)標準體系--技術標準體系

gb/t 15498-～  企業(yè)標準體系—管理標準、工作標準體系

gb/t 13016-1991  標準體系表編制原則和要求

gb/t 13017-1995  標準體系表編制指南

dl/t  485-1999   電力企業(yè)標準體系表編制導則

3　管理職能

3.1　職能

3.1.1　xxx供電公司工會在xxx供電公司黨委直接領導下開展工作，同時接受鹽城供電公司工會、建湖縣總工會的領導。

3.1.2　xxx供電公司工會是工會工作的歸口管理部門，負責對所屬分工會的領導和管理。

3.1.3　xxx供電公司工會是xxx供電公司職工代表大會的常設機構，負責大會閉會期間處理職代會的日常事務。

3.2　責任

3.2.1　負責xxx供電公司職工代表大會各項職權的落實，貫徹職代會的各項決議。

3.2.2　負責xxx供電公司工會委員會、分工會、工會小組三級民主管理網(wǎng)的建設和管理。

3.2.3　負責xxx供電公司工會、分工會、工會小組職工之家建設規(guī)劃、措施的制定和考核、評比、表彰工作。

3.2.4　負責xxx供電公司集體協(xié)商、集體合同的制訂、檢查和落實。

3.2.5　負責xxx供電公司職工代表大會民主評議領導干部的組織和管理。

3.2.6　負責xxx供電公司廠務公開的日常管理工作。

3.2.7　負責xxx供電公司職工合理化建議活動計劃的編制和落實。

3.2.8　負責xxx供電公司職工勞動競賽計劃的制訂和管理。

3.2.9　負責xxx供電公司職工勞動保護工作的監(jiān)督檢查。

3.2.10　參與xxx供電公司先進集體、先進個人的評比條件及評比辦法的制訂并組織實施和管理。

3.2.11　負責市級及以上各類先進的推薦、表彰、獎勵工作的管理。

3.2.12　負責對xxx供電公司專職工會干部管理和培訓。

3.2.13　負責xxx供電公司職工董事、職工監(jiān)事制度的建立和管理。

3.2.14　負責xxx供電公司職工文娛、體育活動計劃的編制和管理。

3.2.15　協(xié)助行政做好對職工的生活福利工作，并負責檢查和監(jiān)督。

3.2.16　負責xxx供電公司工會年、月計劃的編制和全過程實施。

3.2.17　配合黨委做好企業(yè)職工思想政治工作和文明單位創(chuàng)建活動。

3.2.18　協(xié)助行政、安監(jiān)部門開展安全檢查活動，安全宣傳活動，參與職工重大人身傷亡事故的調(diào)查與處理。

3.2.19　配合行政開展職工技術學習，崗位練兵和技術比武活動。

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