辦公室主任競爭上崗演講稿精選15篇
演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在日常生活和工作中，我們使用上演講稿的情況與日俱增，那么問題來了，到底應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢？以下是小編幫大家整理的辦公室主任競爭上崗演講稿，僅供參考，大家一起來看看吧。
辦公室主任競爭上崗演講稿1
尊敬的各位領導、各位評委：
大家上午好！
首先感謝大家給我這次機會，使我能以一名競爭者底身份在這里發(fā)表演講，也感謝各位領導和同志們多年來對辦公室工作的關心，支持、愛護和幫助。
我于xx年河北司法學校畢業(yè)后，分配到xx市司法局工作，xx年到法院工作，xx年5月到辦公室任副主任，xx年x月到xx法庭代理庭長。期間參加了全國法院業(yè)余法律大學及中央黨校法律本科班的學習，現(xiàn)均已畢業(yè)。中共黨員。我競爭的崗位是法院辦公室主任。
一、競爭的優(yōu)勢：
xx年5月份通過競爭上崗，我擔任辦公室付主任，在擔任付主任2年時間內(nèi)，我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中，在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比較，有其獨特的特性，除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務提供有利的物質(zhì)保障，為法院創(chuàng)造一個良好的工作學習、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益，即具體又實在。
但最主要的是法院后勤工作的復雜性，既有人際關系，又有人與物的關系，比如審判業(yè)務所需的交通、通訊、器材等物資保障，以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮，精心安排，稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關系，又要處理好法院與外部的諸多方面的關系，我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述，現(xiàn)不再一一贅述。
二、競崗成功后的改革措施。
如果我能競爭成辦公室主任，隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎，以科學管理為手段，大膽引進外地經(jīng)驗，以提高效益為目的。
1、后勤管理社會化、企業(yè)化。
隨著法院機構(gòu)改革的不斷深入，光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了，必須運用行政和經(jīng)濟相結(jié)合的手段，也就是將服務型逐步轉(zhuǎn)化為服務經(jīng)營型。現(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財力的極大浪費，與法院審判工作的需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化，將服務職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來，成為經(jīng)濟實體的服務中心，為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環(huán)境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制，節(jié)約經(jīng)費，而且還可以提高工作效率，加強競爭，創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
2、資源配制效益化。
現(xiàn)在的`法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫(yī)療服務、通訊等等，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的浪費。我覺得把后勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結(jié)合起來，在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營、接待、餐飲、住房維修、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務性工作中，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量，以產(chǎn)生其經(jīng)濟效益。
3、服務商業(yè)化。
法院的后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈，樹立服務出效益的觀念，把堅持服務的宗旨與服務商業(yè)化統(tǒng)一起來，使服務的投入、產(chǎn)出和收益進入一個良性循環(huán)的發(fā)展軌道。
4、用工市場化。
我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法，引入用人競爭機制，根據(jù)后勤服務工作的不同崗位，不同勞動強度，不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況，實行全員勞動合同制，按勞取酬，對某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實行“公開招考，擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員，必要時實行后勤管理人員聘用制。
各位領導、各位評委，今天我來參加競選，已作好充分的心理準備，成固可喜、敗亦不妥，我相信各位領導、評委能公正、公平地對待我的演講和選擇。在此，讓我再次感謝領導給我提供的這次機會，無論成功與否，我都將說一聲謝謝。
我的演講完了，謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿2
各位領導、各位老師：
大家好！
我是原**學院辦公室主任XX。我要競聘的崗位是**學院的行政教務辦公室主任。非常感謝學院給了我這次競聘的機會。我的競聘演講分以下三個部分：一是個人基本情況的簡要介紹，二是我競聘這個崗位的優(yōu)勢，三是談談做好**學院行政教務辦公室主任的工作的一些設想。
本人畢業(yè)于原西南師范大學漢語言文學本科專業(yè)。20xx年7月畢業(yè)后的就到西南大學育才學院**學院任教學秘書一職。為了提高業(yè)務水平，20xx年我參加了XXXXX培訓并獲結(jié)業(yè)證書。任職期間，我的工作獲得領導和同事的肯定，20xx年獲得了學院年度考核優(yōu)秀榮譽，20xx—20xx學年、20xx—20xx學年連續(xù)兩年獲得了學院優(yōu)秀教育工作者稱號。20xx年5月，我升任了**學院辦公室副主任一職，主要負責部分行政工作和部分教務工作。工作兩年多來，我的努力學習和辛勤勞動沒有白費，20xx—20xx學年我第三次獲得了學院優(yōu)秀教育工作者稱號，并在表彰大會上作為優(yōu)秀教育工作者的代表發(fā)言。在學士學位授予權(quán)申報工作中，由于我在**學院的時間最長，比較熟悉往年的教學管理情況，所以負責了我院評估指標項目中近140項的材料收集整理和數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作，通過不斷的檢查整改完善，最終保質(zhì)保量的完成了各項指標，并獲得了學院學士學位授予權(quán)申報工作先進個人稱號。20xx年12月至今，我任**學院辦公室主任工作一職，主要負責我院的行政事務的統(tǒng)籌安排和部分具體行政工作。
以上是我的個人基本情況和工作經(jīng)歷。接著我要談談我競聘**學院行政教務辦公室主任這個崗位的優(yōu)勢。
我認為我的優(yōu)勢有以下三點。
一、我長期從事行政教務工作，熟悉相關業(yè)務，有一定的辦公室工作經(jīng)驗。
行政教務辦公室負責二級學院的所有具體的行政教務工作，作為這個辦公室的主任，既要做好這些事務的`統(tǒng)籌和協(xié)調(diào)，同時還要擔任很多具體的事務。這就要求任職的干部必須對二級學院的行政教務事務了解熟悉，才能真正的提高辦公室的工作效率，有效的發(fā)揮這個部門的作用。從我的工作經(jīng)歷可以看出，本人做了五年教學秘書，熟悉所有的教學秘書業(yè)務。我畢業(yè)于漢語言文學專業(yè)，熟悉各類公文文體的寫作，并有三年的行政辦公室工作經(jīng)驗。我認為這是我競聘這個崗位的第一個優(yōu)勢。
二、我在**學院工作八年，了解**學院發(fā)展歷史，熟悉**學院院情。
**學院是育才學院二級學院中規(guī)模數(shù)一數(shù)二的大院。學生規(guī)模從 年起一直保持在3300人以上，教職員工數(shù)量也保持在xx0人左右。行政教務工作紛繁復雜。辦公室既是一個管理部門，同時，又是一個服務部門。只有在熟悉院情和了解師生情況的基礎上才能行之有效的進行管理和真真正正的為師生做好服務工作。**學院的行政教務管理隊伍相對穩(wěn)定，但教學秘書和行政干事均有流動，且個別同志工作年限尚短，工作經(jīng)驗較少。這就需要行政教務辦公室主任能夠熟悉**學院的院情和了解師生基本情況，才能更好的協(xié)助院領導對學院的管理，并且和辦公室同事一起為全院師生服好務。
三、我吃苦耐勞，黨性強，堅持原則，有較好的組織能力，適合做紛繁復雜的辦公室工作；
同時，我性格開朗，團結(jié)同事，有較好的群眾基礎，待人接物隨和有禮，有較強的親和力和較好的溝通協(xié)調(diào)能力，適合做窗口服務工作；最重要的是，我熱愛**學院，和**學院共同成長了8年，感情深厚，愿意為**的全體師生服好務，愿意為**學院的發(fā)展貢獻自己的力量。
緊接著我談談我對這個崗位未來工作的思路。
一、 進一步加強**學院行政教務管理制度的建設。
配套制度的建設與完善是行政教務管理工作有序開展的基礎保障。既能幫助管理干事盡快的熟悉業(yè)務、增強其工作原則性，又能讓他們在工作中有文可依，有理可循，讓被管理者心服口服，從而提高工作的效率，進一步保障日常教學工作的有序開展。
在迎評工作中，我們發(fā)現(xiàn)，我院缺少與學院行政教務管理制度配套二級制度的建立，管理上存在一些漏洞，管理方式陳舊，系部工作缺乏指導性制度，完全依靠二級學院管理，缺乏工作主動性。評估結(jié)束后，我院領導已經(jīng)開始著手了這方面的建設和改革，但由于本學期安全整治工作的開展，一些好的制度還未來得及形成書面材料，有些制度還待補充完善。
二、 進一步樹立辦公室成員的服務意識。
行政教務辦公室既是管理部門，同時更是一個服務部門。在工作的開展中，要堅持教學的中心地位不動搖，在堅持原則的基礎上要盡力的以人為本，進一步加強為師生服務的意識，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，變被動服務為主動服務，建立和諧的工作環(huán)境，這樣更有利于管理工作的開展。
三、進一步加強獎懲考評機制，加強隊伍的自身建設，提高業(yè)務水平，充分發(fā)揮工作積極性。
**學院是一個行政教學管理較好的二級學院。其中隊伍的相對穩(wěn)定是其中一個重要的因素。但要做到長期的隊伍穩(wěn)定，必須要讓管理人員愛崗敬崗，珍惜工作機會。這就要求將獎懲考評機制落到實處，多為管理人員提供提高學歷、參加業(yè)務培訓的機會，讓管理人員主動學習，不斷提高自己的業(yè)務水平，增強自身的競爭能力，從而主動的將工作做好，充分的調(diào)動管理人員的工作積極性。
空談誤事，實干興邦。我沒有什么豪言壯語，但是在未來的工作中我將一如既往的踏實工作。給我一個機會，我將還您十分精彩，希望學院能給我這個工作的機會。
以上是我的競聘演講。
謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿3
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！這是我第二次站在這個臺上，我心潮澎湃，有興奮，有激動，有期待，有希冀，也有一絲忐忑和不安。首先，感謝領導給我提供了這樣一個機會和平臺，感謝各位領導對我的關懷和期許，感謝同志們對我的信任和幫助。是單位培養(yǎng)了我，實踐鍛煉了我。我既深感責任重大，有干好工作的強烈使命感，又深知能力有限，我更加會努力把工作做好，有壓力也會有更有動力。
我的再次競爭上崗演講稿競聘的崗位是殘聯(lián)辦公室主任崗位。我之所以要競聘這個崗位，主要是想更好地發(fā)揮自身優(yōu)勢，為機關領導、各位同事以及廣大的殘疾人朋友服務。
我之所以敢于競爭這個崗位，是因為我認為自己完全有能力勝任這個崗位。辦公室工作集綜合性、廣泛性、從屬性、服務性、瑣碎性于一體，是連接上下、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶。辦公室主任作為一個機關活動的中間樞紐，不僅要有實干精神，還要有創(chuàng)新精神，不僅要熟悉本單位的業(yè)務，還要熟悉外部事務，不僅要有高超的管理水平，還要有良好的溝通能力。相比之下，我覺得自己的辦公室競爭上崗演講稿有以下幾方面的突出優(yōu)勢：
一是熱愛學習，勤于思考。十多年來，我始終堅持把學習放到首位，不管白天工作有多忙，我總要抽空多學習。不僅向書本學習，還向?qū)嵺`學習。同時注重在學習中不斷進行思考和探索，以努力改進自己的工作。多年來學習和工作讓我積累了大量的寶貴經(jīng)驗。
二是為人誠懇，腳踏實地。要想當干部首要會做人，為人誠懇是做人的本分，腳踏實地是工作的保障。在日常工作和生活中，無論是領導、單位同事，還是廣大服務對象，我都能真誠對待，得到了領導和同事的認可。
三是責任意識強，作風過硬。我一直堅信，干不干得好是能力問題，好不好好干是態(tài)度問題。工作以來，我時刻堅持以高度的責任感，全身心地投入到本職工作中，切實把手頭上的事情辦好、辦實，事不避難、勇于擔當。
四是工作經(jīng)歷豐富，有較強的綜合協(xié)調(diào)能力。我先后在兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和一個縣級機關工作過，擔任過鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委秘書、政法辦副主任，也有過在縣級機關辦公室工作的經(jīng)歷，綜合協(xié)調(diào)能力、分析決策能力得到了鍛煉提高，心智更加成熟。
如果各位領導、各位同事相信我，愿意給我這樣一個展現(xiàn)辦公室主任競聘上崗演講稿的舞臺，我將嚴格按照縣殘聯(lián)黨組的要求，竭盡所能將辦公室工作提高到一個新的高度。
1、科學統(tǒng)籌安排，確保日常工作有序開展。
辦公室是綜合協(xié)調(diào)部門，是信息傳遞、政策落實、上下內(nèi)外溝通的重要窗口。我將在今后的工作中根據(jù)實際情況，進行統(tǒng)籌安排，科學分工，合理調(diào)度，認真落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。
2、當好參謀助手，為領導決策提供科學依據(jù)。
我將在今后的工作中及時準確地掌握各方面的工作動態(tài)，及時地向領導反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析，主動為領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據(jù)。
3、搞好綜合協(xié)調(diào)，妥善處理方方面面關系。
我將在今后的工作中及時傳達貫徹領導的決策，加強督察督辦，促進各項決策的落實。團結(jié)辦公室人員，調(diào)動大家的積極性，認真、科學地做好領導與職工、科室與科室之間的溝通協(xié)調(diào)工作，避免出現(xiàn)工作空檔，防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在協(xié)調(diào)中凝聚合力。
4、打牢工作基礎，不斷加強科室自身建設。
我的干部競聘上崗演講稿將在今后的工作中重視科室自身建設，從兩個加強和一個改進入手：一是加強政治理論學習，提高辦公室人員的政治覺悟和理論水平；二是加強業(yè)務學習，提高辦公室人員的業(yè)務素質(zhì)；三是改進工作作風，提高辦公室人員工作效率，做到工作上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨。
總而言之，辦公室主任的.職責就是要在工作中突出協(xié)調(diào)能力，強化服務意識，確保各項工作落到實處。如果我今天的競聘演講能得到領導和同事們的認可，給我以信任，給我以支持，我將不會辜負領導和同志們的期望，在自己競聘的崗位上，盡自己的全部力量干好工作，讓領導放心，讓同事滿意。無論這次競聘成功與否，我將一如既往地踏實工作，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作。職位本身并不重要，重要的是能在其職位上實現(xiàn)自己的價值，我愿意更好為殘聯(lián)工作的發(fā)展盡自己的一份力量。
我知道，人生旅程并非一片坦途。也許在今后的工作中我會遇到很多困難，我會盡我全力把困難一點一點克服，人生能有幾回搏，不管結(jié)果如何，我嘗試過，我努力過，所以我無怨無尤。我相信，這次的寶貴經(jīng)歷，必將伴我走過人生每一個站臺，激勵我一往無前，追求進步，追求自身價值的完美體現(xiàn)。
我的競聘報告結(jié)束，謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿4
尊敬的各位領導、各位評委：
首先，我非常感謝縣局黨組為我們的成長創(chuàng)造了一個公平競爭的環(huán)境，提供了讓青年干部經(jīng)受實際工作鍛煉的機會。
我是稅務戰(zhàn)線上一名普普通通的稅務干部，從基層稅務所的普通工作人員干起的�！痢聊陙恚沂菓{著對稅收工作的摯愛和不懈追求，憑著老老實實做人，扎扎實實干事的人生信條，一步一個腳印，從基層所到縣局，由普通工作人員到局中層負責人的。我當過農(nóng)村專管員、稽查干部，曾在最貧困、最艱苦的大山深處收過稅，飽嘗過農(nóng)村稅務干部的甜酸苦澀�！痢聊陞⒓痈偁幧蠉彛瑩巍痢痢�，從事政務信息宣傳工作。多年的基層工作經(jīng)歷和艱苦環(huán)境的磨煉，造就了我自強不息、勤奮向上的性格。在我擔任×××的×年期間，在領導的大力支持和其它科室的幫助下，編輯出版稿件××余篇，先后在（……榮譽……），我除了做好本職工作外，還努力完成好領導交辦的其他任務。我用自己辛勤的勞動和不懈追求贏得了領導和同志們的充分肯定。本人也連續(xù)兩年被評為全市國稅系統(tǒng)信息工作先進個人。
××年來，我取得的每一點成績，每一次進步都凝聚著領導的厚愛、期望和支持，凝聚著同志們的`鼓勵、信任和幫助，也凝聚著我自己的艱辛、汗水和奉獻。
我這次競爭的職位是辦公室主任。我之所以選擇這一崗位，是因為我深知辦公室工作在稅收工作中的重要地位和作用；我之所以選擇這一崗位，是因為辦公室工作天地廣闊，任重道遠，大有可為；我之所以競爭這一職位，還因為我有信心、有決心、有能力、有優(yōu)勢干好這一工作。
我認為，選擇這一職位，我有三個明顯優(yōu)勢。優(yōu)勢之一，我多年從事政務信息和內(nèi)務工作，對信息宣傳工作，有一定的政策理論水平和文字功底。優(yōu)勢之二，我有較長時間的基層工作經(jīng)驗和內(nèi)勤、內(nèi)務，稽查、辦公室等多崗位的工作經(jīng)歷。尤其是兩年多辦公室副主任的工作使我熟悉了辦公室工作職責、工作程序和工作方式。優(yōu)勢之三：多年的基層工作經(jīng)歷養(yǎng)成了我勤奮好學、吃苦耐勞、樂于奉獻的品質(zhì)，成為我干一行、愛一行、鉆一行的內(nèi)在動力。這是我做好這一極富挑戰(zhàn)性工作的最大優(yōu)勢.
如果我競爭上了辦公室主任這一崗位，我將盡快進入角色，積極履您正在成功勵志網(wǎng)查看《稅務所辦公室主任競爭上崗演講稿》
行職責，堅決不辱使命。具體講，要發(fā)揮四個作用，處理好四個方面的關系，做好四個方面的具體工作。發(fā)揮四個作用：一要在履職過程中為領導服好務，發(fā)揮助手作用；二要在領導決策過程中力求超前思考，發(fā)揮參謀作用；三要在管理過程中發(fā)揮各方面的協(xié)調(diào)作用；四要在落實過程中發(fā)揮督辦作用，確保高效運轉(zhuǎn)。處理好四個方面的關系：一要正確處理好領導與被領導的關系，自覺服從領導；二要正確處理好正職與副職的關系，協(xié)調(diào)管理支持副職抓好工作落實；三要正確處理好管事與干事的關系，既管事又干事；四要處理好律己與待人的關系，嚴于律已，寬以待人。我認為要做好辦公室工作，必須在四個方面下功夫：一是抓宣傳，落實領導決策，創(chuàng)造輿論氛圍；二是抓基礎，務實管理、準確上傳下達，全面協(xié)調(diào)發(fā)展；三是抓機制，堅持以人為本，發(fā)揮人的主觀能動性；四是抓基層，搞好調(diào)查研究，為領導決策提供依據(jù)。
各位領導，各位評委，我是以平常之心對待這次競爭上崗的，參加競爭上崗，對我來說是一次難得的學習和鍛煉的機會，重在過程，不在結(jié)果；重在耕耘，不在收獲。如果我條件成熟，敬請各位領導放心地給我投贊成票，我將把領導的信任和期望化作工作的無窮動力，激勵我拼搏奮斗。如果這次我競爭失敗，無論什么原因，我都不會后悔我參與競爭的選擇。我將一如既往，安安心心地做好本職工作，在競爭中經(jīng)受鍛煉，在挫折中接受考驗，向競爭的優(yōu)勝者學習，在本職工作崗位上，求真知，長見識，學本領，做貢獻，立足崗位成才。
謝謝大家
辦公室主任競爭上崗演講稿5
各位領導、同志們：
大家下午好！我叫xxx。參加工作以來，先后在xxx、xxx、xxxx，去年5月起任xxxx，現(xiàn)在已經(jīng)整整一年了。參加工作3年來，我感覺自身變化很大，已經(jīng)從一名大學生蛻變成了一位國家干部。為此，我要感謝領導和同志們的關心和幫助，因為有了你們的幫助才有今天站在這個講臺上的“小x”。謝謝大家！
我今天競爭xxxx一職。辦公室對于整個局機關來說，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的重要樞紐，是局領導的左右手，是各科室的總后勤，作用很大、責任也很重大。過去一年，我在領導和同志們的支持下，獨立負責了一部分辦公室工作，有做得不好的事情，也有顧全不到的地方，在這里還請各位多多海涵。也正是這段工作經(jīng)歷，讓我累積了經(jīng)驗，鼓起了信心，最終走上臺來和大家比賽。因為我有信心接下這幅重擔，并有能力把工作干好。
接下來，我要向大家匯報一下，到底信心從何而來：
1、信心來源于“能吃苦”我從走上辦公室崗位的那天起，我就告誡自己必須能吃苦，要主動吃苦。在座部分同志也許知道，我到辦公室工作時，在xxx科所承擔的全縣團購房補貼補辦工作還沒有結(jié)束。我當時就想，領導信任我才讓我獨立負責這項工作，我絕對不能因為換辦公室就半途而廢，一定要堅持下去。就這樣，我在保證辦公室工作的前提下，利用周末和晚上的時間加班，終于順利完成了該項工作，得到領導好評。回過頭來想，辦公室和各科室的關系是唇齒相依的，辦公室就是全機關的救火隊，哪里需要就要支援哪里。
2、信心來源于“顧大局”同其他科室追求業(yè)務水平精益求精相比，辦公室更多的是要思考如何才能“又好又全”的服好務。我由辦公室副主任的身份主持辦公室工作，由于經(jīng)驗不夠，年紀尚清的原因，在協(xié)調(diào)全局各科室時遇到了許多的困難。每當遇到這種情況，我就告訴自己，不要斤斤計較，只要自己多做點事、多跑幾趟，總能完成任務，達到要求。辦公室工作一年多，在我眼里，全局各科室之間沒有得與失的說法，因為最終的目標只有一個，那就是全體一致做好國土房管工作，辦公室工作的最高目標也正是如此。
3、信心來源于“服務意識強”
從參加工作開始，不管是權(quán)籍科還是辦公室，我都是最年輕的一個。我給自己的定位很簡單，就是“給領導和同事打好下手”。要求自己遇事要勤思考，多干工作，久而久之，自己養(yǎng)成服務的習慣，也逐步形成了自己的工作原則，那就是“勤能補拙，笨鳥先飛”。我認為辦公室工作，不在于完成任務與否，關鍵在完成任務的質(zhì)量如何，也就是服務的質(zhì)量高不高。
如果我有幸得到大家的信任和支持，走上辦公室主任的崗位，我打算從以下幾個方面展開工作。
一是繼續(xù)當好學生，提升辦公室整體素質(zhì)。
組織辦公室人員多學習，勤學習，不僅要向書本學理論、向領導學實踐，還要向同志們學業(yè)務，全方位提升辦公室工作人員素質(zhì)，打好服務基礎。切實樹立辦公室愛學習，會學習，能學好的良好形象。
二是當好領導的'參謀和辦事員。
切實發(fā)揮辦公室的參謀職能，為領導決策廣泛收集信息，征集意見，努力把辦公室發(fā)展成為領導決策的“智囊團”和“參謀部”。對于領導交辦的事，及時追蹤，及時回饋，當好局機關的“第一辦事員”。
三是當好同志們的服務生。
把辦公室真正建設成為局機關的后勤部，在日常工作中，強化服務意識，做實服務細節(jié)，確保同志們滿意。定期研究辦公室工作，定期征集各科室對辦公室意見建議，查找不足，嚴格整改，確保辦公室服務上水平。
今天，我有勇氣站上這個講臺來參與競爭，完全是在座各位給予了我信心。有了信心，不管在那個崗位上，都能把工作做出色。為此，今天不管成功與否，我都要向大家說聲感謝。你們的信心是我前進最大的動力。感謝各位！
辦公室主任競爭上崗演講稿6
尊敬的各位領導 同事們：
大家好！
我叫xxx，今年xx歲，我競聘的崗位是地稅局辦公室主任。首先，感謝各位領導 同事們能給我這次展示自我才華，闡述自我觀點的機會。是你們支持和鼓勵，使我有勇氣站在這個講臺上。
地稅是關系到國計民生的大事，作為一名地稅人，我深感自己責任的重大。在xxx年的工作生涯中，時刻不忘自我提升，自我約束。認真學習，努力工作。這段合適嗎？以下是我的競聘優(yōu)勢：
1、較強的協(xié)調(diào)和溝通能力。
辦公室主任，主要是負責各部門的協(xié)調(diào) 溝通。 對上級領導指示的及時傳達和下級部門意見建議的及時反映。 如果協(xié)調(diào)溝通的好，就會帶動整個地稅局乃至地稅事業(yè)的科學發(fā)展全面進步。如果協(xié)調(diào)溝通不好，就會使地稅工作無法正常健康的'進行。可見這個部門的重要性，本人性格開朗，為人忠厚。工作中與領導同事關系融洽，善于做一些協(xié)調(diào)溝通工作。深的領導和同事們的好評。
2、工作經(jīng)驗豐富，熟悉各部門業(yè)務。
作為一名辦公室主任，在協(xié)調(diào)各部門關系的同時必須對各部門的工作流程 職責非常熟悉。我工作時間較長，在領導的精心栽培下對各個部門的業(yè)務都有一個比較全面的了解，也掌握了一些工作技能，工作經(jīng)驗比較豐富。所以，在協(xié)調(diào)部門與部門關系等問題上，比較容易。
3、堅定地共產(chǎn)主義信念，服從領導安排。
自從走上地稅崗位的第一天，我就樹立了堅定地共產(chǎn)主義信念，堅持為人民謀福祉。對領導交給的任務義無反顧的完成，協(xié)調(diào)好領導的工作，服從領導的安排。及時的傳達領導的指示，爭取把工作做到最好是我一貫的風格。
4、有一定的文字功底，善于做一些宣傳組織工作。
本人熱愛學習，在工作期間不斷讀書。單位的一些稿件一般都是我來寫。為此還多次受到領導的表揚。單位每年舉行的一些演講比賽 節(jié)日慶典 晚會基本都是有我來組織，并多次擔任主持人。在一些重要思想 精神的學習中本人積極進取，勤奮上進，在一些會議發(fā)言中也是表現(xiàn)優(yōu)異。
以上是我的競聘優(yōu)勢，只是希望大家能夠更加了解我。希望向大家展現(xiàn)一個真實的自己。
如果我競聘成功，感謝各位領導同事們對我的認同和支持，我會用我的實際行動證明我的能力和決心。請各位領導、同事批評指正！
我的演講完畢，謝謝大家
辦公室主任競爭上崗演講稿7
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家好！
今天是個難忘的日子,是我第一次面對大家進行競聘演講。我首先感謝領導給我這次競聘的機會,感謝評委在百忙之中抽出時間來給我講評，感謝同志們對我的信任和支持。我個性溫和，但充滿激情；我做事穩(wěn)重，但不張揚；我為人正直，但不固執(zhí)。
我已經(jīng)步入人生的不惑之年，在這充滿生機和活力的新世紀，機遇和挑戰(zhàn)并存。我常常門心自問：“我還該不該有自己的夢想，我還有沒有夢想？我的夢想在哪里？”我深思過，也傍徨過、惆悵過。憑心而論，我工作時間雖長可人生平幾而普通。二十多年來，我一直默默無聞地工作，是這次競聘上崗的機會又一次喚醒了我沉睡的.夢想。我沒有輝煌的過去，但是，我會把握好現(xiàn)在和將來。為此，我來這里展示自我，讓大家認識我，幫助我，進而喜歡我，支持我。我希望能靠自己的知識和水平，靠自己的實力而不是靠運氣來贏得這次競聘。
我這次競聘具有五個優(yōu)勢：
一、有樂于奉獻的敬業(yè)精神。我出生在農(nóng)村，種過田，進過廠，吃過苦。我愛崗敬業(yè)，不管干什么，干一行愛一行，努力把工作做得更好。
二、有一定的寫作能力。我喜歡看書讀報，在平時的工作中，也撰寫一些信息、先進事跡、經(jīng)驗材料和調(diào)查報告，具備較好的文字功底。
三、是有較大的年齡優(yōu)勢。我正值人生中年，身體健康、精力旺盛、敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入所熱愛的工作中去。
四、有豐富的機關工作經(jīng)驗。我在機關工作近二十年，特別是在基層科的十多年里，我能服務好基層，并得到了基層同志的認可，有豐富的基層工作經(jīng)驗。
五、有較強的工作能力。在日常生活和工作中，我能不斷加強個人修養(yǎng)，以“明明白白做人，實實在在做事”為信條，踏實干事，誠實待人。在領導和同事的關心幫助下，我的組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力、辦事能力都有了很大提高。
假若我有幸競聘成功，我將不辱使命，努力工作：
一、擺正位置，當好配角。在工作中，向領導多請示多匯報，真正做到工作到位不越位。
二、勤奮工作，不計得失。我將兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實，吃苦肯干。
三、加強學習，提高素養(yǎng)。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論水平；另一方面加強業(yè)務知識的學習，不斷給自己“充電”，盡快完成角色轉(zhuǎn)換，勝任本職工作。
各位，現(xiàn)在，我以一個小故事結(jié)束今天的競聘演講。著名的發(fā)明家愛迪生費盡了大半生的財力和精力，建立了一個龐大的實驗室，但是一場大火，無情地將他幾乎一生的心血付之一炬。當他的兒子在火場附近找到父親時，67歲的愛迪生居然平靜地坐在一個小斜坡上，看著熊熊大火燒盡一切。他扯開喉嚨對兒子說：“快叫媽媽來，讓她看看這場難得一見的大火�！贝蠹叶家詾檫@場大火可能對愛迪生的打擊是沉重的，但是，他平靜地說：“感謝上帝，正是這場大火，我又可以重新開始了”。沒過多久，就誕生了留聲機。
今天，我是本著鍛煉、學習、提高的目的來參加競聘。如果我競聘成功，我會努力；如果我競聘不成，我會更努力。我想，在一個人的成長過程中，每走一步，包括參與這次競聘，都屬于成功。天生我才必有用。我將以這次競聘為新的起點：對待人生，會多一份夢想；對待工作，會多一份努力；對待領導，會多一份尊敬；對待同事，會多一份微笑；對待生活，會多一份熱愛；對待家庭，會多一份責任。我相信，只要努力，有時我們自己都會驚訝自己的潛能。
辦公室主任競爭上崗演講稿8
尊敬的領導同事們：
大家好！
首先感謝領導、同事們對我過去工作的支持和幫助，對工作中表現(xiàn)出的不足深表歉意，雖然做得不是很出色，但我已經(jīng)很努力了。來園工作三年，辦公室主任也當了三年，雖然略顯平淡，但平凡、平淡、平實也是生活的基本色，我仍然十分珍惜現(xiàn)在的崗位和工作環(huán)境。今天，我競聘的崗位還是辦公室主任。
我知道我競聘辦公室主任，有兩個不利的條件：一是我不懂學前教育專業(yè)，教學業(yè)務上不熟悉，任何事物都不是絕對的，我正在不斷學習學前教育理論知識。二是我的處事和社交能力有待提高。辦公室主任需要協(xié)調(diào)各部門關系，加強外部溝通，但是我相信，可以通過對工作認真負責、肯鉆肯干的態(tài)度來鍛煉自己，彌補不足。
因為辦公室也是鍛煉人的地方，事務工作雖然繁雜，但各方面工作能力也會得到提高。所以我決定來參加這個崗位的競聘，我覺得自己有五個有利的條件：
一是熟練運用計算機和網(wǎng)絡的.能力。這是我的一個明顯優(yōu)勢。局域網(wǎng)管理、網(wǎng)站管理、多媒體設計等工作目前我已勝任，再經(jīng)過努力和加強學習可以做得更出色。
二是具有一定的工作經(jīng)驗。曾擔任過教導處、辦公室工作，辦文處事有一定的基礎，具備一定的公共關系能力。特別是近三年的辦公室工作，知道了辦公室的職責、任務和規(guī)范，悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略。
三是有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。能以大局為重，嚴格對照黨員標準要求自己，能尊敬領導、團結(jié)同事。在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養(yǎng)和黨性修養(yǎng)。本著“有容乃大，無欲則剛”的處世態(tài)度修煉自己的言行，做到踏實肯干，誠實待人。
四是有一定的工作能力。經(jīng)過多年學習和鍛煉，寫作水平、組織協(xié)調(diào)能力、檔案管理水平、電教維護開發(fā)技術(shù)都有了很大提高。
五是有較好的年齡優(yōu)勢。我正值而立之年，敬業(yè)精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
如果我能再次擔任辦公室主任，我會認真做好以下幾個方面的工作。
1.加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質(zhì)量。只有不斷加強相關業(yè)務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。辦公室擔負著幼兒園的檔案管理、文件收發(fā)、信息傳遞、行政事務等工作，是各項工作起輔助作用的綜合職能部門。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務工作。工作上要本著服務意識，做到以誠待人。
2.做好綜合協(xié)助、協(xié)調(diào)工作，處理好與領導同事的關系，確保政令暢通。認真做好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作。
3.當好參謀助手，服務領導決策。及時準確地掌握各方面工作動態(tài)和信息，并且注意調(diào)查分析，主動為領導決策提供可靠的依據(jù)。
4.發(fā)揮自己的計算機的特長，提高幼兒園的信息化水平。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業(yè)知識，如何利用信息技術(shù)提高幼兒園教學、管理上的效率將是我不斷思考的問題。
千帆競渡，百舸爭流，能者上，庸者下，這是優(yōu)勝劣汰的自然法則，在競選中我愿接受組織的分配和安排。
辦公室主任競爭上崗演講稿9
各位領導、各位同事：
大家好！
在這里我以平常心參與×××辦公室經(jīng)理崗位的競聘。首先要應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會！此次競聘，本人并非只是為了當官，更多的是為了響應人事制度改革的召喚，在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年×歲，中共預備黨員，大專文化程度，××技術(shù)職稱�！痢聊暝凇痢潦泄╀N社參加工作，先后作××、……。××年調(diào)入××市×××，擔任×××。
經(jīng)過幾年銀行工作的鍛煉，使自己各方面素質(zhì)得以提高，去年我光榮地加入了中國共產(chǎn)黨，榮幸地被××分行評為××年度先進工作者，在創(chuàng)先業(yè)務競賽活動中，被分行授予“三收能手”的稱號�！痢聊甓任覍崿F(xiàn)了個人攬存余額××萬元的任務。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存，成功與辛酸同在。
參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值，在市場競爭中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要，這主要體現(xiàn)在以下三個方面： 一是為支行領導要當好參謀，二是為全行事務要當好主管，三是為一線員工要當好后盾。具體說就是擺正位置，當好配角；胸懷全局，當好參謀；服從領導，當好助手。我也深知，辦公室工作十分辛苦，正如前一段社會流傳的那樣：在辦公室工作的同志就像忠誠的狗，老實的羊，受氣的豬，吃草的牛，忙碌的馬�？墒撬麄兿裣炓粯�，燃燒自己，照亮別人；他們像竹一樣，掏空自己，甘為人梯。
如果我競聘成功，我的工作思路是：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點，以“三個適度”為原則與人相處�！叭齻�服從”是個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。做到服務不欠位，主動不越位，服從不偏位，融洽不空位�！叭齻�一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結(jié)合點；當科室之間發(fā)生了利益沖突時，我會從政策法規(guī)與工作職責上找平衡點；當行領導之間意見不一致時，我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點�！叭齻�適度”是冷熱適度，不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，進行等距離相處；剛?cè)徇m度，對事當斷則斷，不優(yōu)柔寡斷；粗細適度，即大事不糊涂，小事不計較。做到對同事要多理解，少埋怨，多尊重，少指責，多情義，少冷漠。刺耳的話要冷靜地聽，奉承的話要警惕地聽，反對的話要分析著聽，批評的要話虛心地聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。
如果我競聘成功，我的處事原則和風格是，努力做到三嚴三勤：即嚴格要求，嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調(diào)查，勤督辦。努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結(jié)，辦事講效率。我將用真情和愛心去善待我的.每一位同事，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事，讓他們像圓規(guī)一樣，找準自己的位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣，給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步，小結(jié)一次。
如果我競聘成功，我的工作目標是：“以為爭位，以位促為”。爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持，使辦公室工作管理制度化，服務優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌，成為溝通員工與行長之間關系的橋梁，成為宣傳精神文明的窗口、傳播企業(yè)文化的陣地、培養(yǎng)人才的搖籃、連結(jié)銀企合作 的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來，迎接建行輝煌燦爛的明天。
謝謝大家。
辦公室主任競爭上崗演講稿10
各位領導、同志們：
大家好！
我叫張強，今年32歲，大學畢業(yè)，98年11月從縣委選調(diào)到縣檢察院，02年通過“一推雙考”被任命為辦公室副主任，同時主持辦公室工作。今天我本著鍛煉自己，為大家服務的宗旨站到這里，競選辦公室主任一職，希望能得到大家的支持。
大家都知道，辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點，頭緒繁雜，任務艱巨。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志，每個人都有自己的優(yōu)勢。那么，我的優(yōu)勢是什么？我要說，我的優(yōu)勢就在于兩個方面：
一、我一九九七年六月開始主持辦公室工作，至今已兩年有余，在這里，我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區(qū)檢察系統(tǒng)辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績，因為榮譽屬于大家，成績代表過去，我只想說，兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點，使我增強了工作能力，使我積累了一定的工作經(jīng)驗。如果我能當選辦公室主任，所有這些都將有利于我盡快進入角色，適應工作要求。
二、我一向勤勤懇懇、作風正派，有一顆全心全意為大家服務的心。雖然我不善于說一些美麗動聽的話，但我敢說實話，能辦實事。在我主持辦公室工作期間，不管是領導還是同事，我都做到了一視同仁，這一點大家是有目共睹的。
優(yōu)勢固然重要，但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色，還必須有自己的'思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面：
一是立足本職，當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責，領導交辦的事要不折不扣地完成，但是為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此，如果我能當選辦公室主任，我一定會密切聯(lián)系全體干警，積極傾聽大家的呼聲，了解和關心大家的疾苦，力爭為大家當好“管家”，做一名合格的“服務員”。
二是獻計獻策，當好“咨詢員”，辦公室作為聯(lián)系上下左右、前后內(nèi)外的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任，我將積極主動地站在全局的角度思考問題，為領導決策提供信息、出謀劃策，當好“咨詢員”。
三是搞好關系，當好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在我院的樞紐位置，需要處理內(nèi)部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任，我一定會注重團結(jié)、顧全大局，與其他副主任一道協(xié)調(diào)好各種關系，以確保我院的各項工作正常運轉(zhuǎn)。
四是加強管理，當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強管理才能保證工作寬而不推，雜而有序。如果我能當選辦公室主任，我一定會加強管理，完善政治、業(yè)務學習等各項制度，為辦公室人員定崗定責，做到責任明確，任務具體，充分調(diào)動每個同志的積極性和創(chuàng)造性，使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
各位領導和同志們，最后我只想說一句話，那就是：給我一次機會，還您一個滿意！我一定不會讓你們失望的。
辦公室主任競爭上崗演講稿11
我于xx年xx司法學校畢業(yè)后，分配到xx市司法局工作，xx年到法院工作，xx年xx月到辦公室任副主任，xx年xx到xx法庭代理庭長。期間參加了全國法院業(yè)余法律大學及中央黨校法律本科班的學習，現(xiàn)均已畢業(yè)。中共黨員。我競爭的崗位是法院辦公室主任。
一、競爭的優(yōu)勢：
xx年xx月份通過競爭上崗，我擔任辦公室副主任，在擔任副主任xx年時間內(nèi)，我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中，在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比較，有其獨特的特性，除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務提供有利的物質(zhì)保障，為法院創(chuàng)造一個良好的工作學習、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益，即具體又實在。
但最主要的是法院后勤工作的復雜性，既有人際關系，又有人與物的關系，比如審判業(yè)務所需的交通、通訊、器材等物資保障，以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮，精心安排，稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關系，又要處理好法院與外部的諸多方面的關系，我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述，現(xiàn)不再一一贅述。
二、競崗成功后的改革措施。
如果我能競爭成辦公室主任，隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎，以科學管理為手段，大膽引進外地經(jīng)驗，以提高效益為目的。
�。ㄒ唬┖笄诠芾砩鐣�、企業(yè)化。
隨著法院機構(gòu)改革的不斷深入，光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得已經(jīng)不行了，必須運用行政和經(jīng)濟相結(jié)合的手段，也就是將服務型逐步轉(zhuǎn)化為服務經(jīng)營型�，F(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財力的極大浪費，與法院審判工作的'需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化，將服務職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來，成為經(jīng)濟實體的服務中心，為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環(huán)境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制，節(jié)約經(jīng)費，而且還可以提高工作效率，加強競爭，創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
�。ǘ┵Y源配制效益化。
現(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫(yī)療服務、通訊等等，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的浪費。我覺得把后勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結(jié)合起來，在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營、接待、餐飲、住房維修、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務性工作中，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量，以產(chǎn)生其經(jīng)濟效益。
�。ㄈ┓⻊丈虡I(yè)化。
法院的后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈，樹立服務出效益的觀念，把堅持服務的宗旨與服務商業(yè)化統(tǒng)一起來，使服務的投入、產(chǎn)出和收益進入一個良性循環(huán)的發(fā)展軌道。
（四）用工市場化。
我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法，引入用人競爭機制，根據(jù)后勤服務工作的不同崗位，不同勞動強度，不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況，實行全員勞動合同制，按勞取酬，對某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實行“公開招考，擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員，必要時實行后勤管理人員聘用制 總而言之，法院后勤工作，要真正實現(xiàn)為審判工作提供全面高效的服務 謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿12
尊敬的各位領導、評委們：
大家好！
有一句格言這樣說道：人生舞臺的大幕隨時都可能拉開,關鍵是你愿意表演,還是選擇躲避。憑著這句話，也憑著十多年的工作經(jīng)驗，我站在了這個演講臺上，今天，我要競聘的職位是辦公室主任。
首先，請允許我做一下簡單的自我介紹。
我叫**，今年**歲，本科學歷。**年參加工作至今，已經(jīng)十多年了�；仡櫴嗄甑墓ぷ鳉v程，我始終以“堂堂正正做人、兢兢業(yè)業(yè)工作”作為立世之本，刻苦學習，積極工作。一份耕耘，一份收獲。我曾獲得東莞市優(yōu)秀教師稱號。我曾參加白云山管理局和市政園林局舉辦的演講比賽，均獲一等獎。我還獲得了其它榮譽（列舉部分）。
一是我具有豐富的工作經(jīng)驗。
多年的歲月積累，不僅增長了我的閱歷，還夯實了我的工作經(jīng)驗�！嗄陱氖罗k公室工作，使我積累了豐富的工作經(jīng)驗，為我做好辦公室主任奠定了一定的基礎。
二是我具有扎實的理論知識。
工作經(jīng)驗固然重要，理論知識也是不可缺少的。培根說過：“知識就是力量�！痹谇趭^工作之余，我時刻不忘完善和提升自己。經(jīng)過不斷學習，我提升了自己的理論知識水平，具備了良好的知識素養(yǎng)。我還善于將理論和實踐結(jié)合起來。近年來，公司經(jīng)常與材料供應商發(fā)生法律糾紛。公司任命我為委托人，我結(jié)合所學的法律知識，全權(quán)代理了公司的法律事務，以最大限度維護了公司的合法權(quán)益。
三是我具有較強的文字駕馭能力。
我有過多年的辦公室工作經(jīng)驗，起草過多種文件，因此使我具備了較強的文字組織能力。我目前能獨立完成單位內(nèi)部的各種文件起草及各項規(guī)章制度的制定工作。
四是我正逢能吃苦，干事業(yè)的年齡。
我今年剛**歲，思想活躍，朝氣蓬勃，精力旺盛，能夠全身心投入到工作中。多年來，正規(guī)的高等教育和長期的工作經(jīng)歷培養(yǎng)了我。因為年輕，對新事物新知識求知若渴，生怕落伍；因為年輕，對同志的優(yōu)點長處便看在眼里，記在心里；因為年輕，勇于實踐、敢想敢為是我的首選；因為年輕，也就更渴望能擔當起比現(xiàn)在已承擔的更重的工作和責任。
五是我具備擔任該職位的基本素質(zhì)。
作為女性，我性情溫和，辦事耐心，平易近人，同時具有敏銳的直覺和觀察力，能細心體察群眾情緒，協(xié)調(diào)處理好各方面的關系。同時，我處事踏實謹慎，有大局觀念，凡事以單位利益為重；工作中團隊意識強，能夠主動照顧到團隊的方方面面，得到了領導及同事的肯定和信任。此外，我人緣好，善于與人及其他部門溝通合作，能夠長期與每位同事保持融洽的合作關系。因此，我在組織協(xié)調(diào)工作方面，能夠做到游刃有余、有的放矢。
俗話說，人貴有自知之明，同時，我也明白自身的差距。在各位領導和同事們面前，我還有許多不成熟的地方，很多地方還需要向大家學習。但是我相信：經(jīng)驗，我會不斷總結(jié)、升華；才干，我會不斷培養(yǎng)、提高。我希望能一如既往地得到領導的關懷，我誠心誠意地希望能不斷得到同事們的`批評與幫助！我深信：江海之所以博大是因為它居于百川之下！
尊敬的各位領導、各位評委：給我一次信任，我將回報十二分熱忱；給我一次機會，我將展示十二分才干！如果我能競聘成功，我將著重從以下幾個方面抓好辦公室工作。
第一，履行職責，積極完成分管工作。
如果上任，我將認真履行辦公室主任的職責，將分管工作做好。我將貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，執(zhí)行黨支部和**會議的決定。根據(jù)游覽區(qū)全年工作任務，我將制定本科室的年度工作計劃，定期召開科務會議，抓好科室人員的政治、業(yè)務學習，提高他們的思想業(yè)務水平。在處領導委托下，我將處理好分管范圍內(nèi)的日常事務。經(jīng)常深入基層，了解和檢查基層部門的工作情況，尤其要重視安全生產(chǎn)，及時處理和解決生產(chǎn)工作中的各種問題。不斷改進工作方法，從而完成分管工作。
第二，真誠講團結(jié)，協(xié)助領導做好工作。
多年的工作經(jīng)驗告訴我，同志之間，理解、支持和友誼比什么都重要。在團結(jié)方面，我要當好配角，擺正自己的位置，服從領導的安排。我將在游覽區(qū)領導的指導下開展工作，積極配合游覽區(qū)領導管理好各部門。我將結(jié)合分管的工作，開展調(diào)查研究，總結(jié)點滴經(jīng)驗，做好信息反饋，向領導提出建議和設想。在分管工作范圍內(nèi)，我將切實履行指導、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務等職能。在生活中，多關心、理解和支持同事，在工作中，互相支持配合，團結(jié)他們一起完成領導交辦的各項工作任務。
第三，加強個人修養(yǎng)，練好基本功。
從事辦公室工作需要有強烈的事業(yè)心和責任感，需要誠實廉潔，需要有較強的工作能力和工作藝術(shù)。我將繼續(xù)努力加強黨性鍛煉，自覺講學習，講正氣，講紀律，顧全大局，注重公司內(nèi)部團結(jié)，維護公司領導形象，團結(jié)辦公室人員積極工作，不斷提高服務質(zhì)量，在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創(chuàng)新中增加壓力，在與人交往中凝聚合力。同時要增強理論素養(yǎng)。始終把學習放在第一位，多讀一些經(jīng)濟、法律、科技、文史等方面的書籍，擴展知識領域，更新知識結(jié)構(gòu)，提高分析、解決問題的能力。
第四，搞好主動服務，樹立良好形象。
針對辦公室工作，我主要是把為部門領導分憂，下為各科室、各基層有關單位服務有機結(jié)合起來，努力在辦文、辦會、辦事上堅持原則性下的靈活性，頭腦要清，手腳要勤，待人要誠，心胸要寬，辦事要公，言行要慎，力爭不讓領導布置的事情在辦公室延誤，不讓傳遞的批件在辦公室積壓，不讓各種差錯在辦公室發(fā)生，不讓前來辦事的同志在辦公室受到冷落，不讓部門的形象在辦公室受到影響，努力發(fā)揮好辦公室的窗口作用。
第五，完善各項規(guī)章制度，進一步推行目標管理。
如果我上任，我將結(jié)合單位改革發(fā)展的實際，在定崗定員定職責的同時，優(yōu)化工作流程，減少工作程序，健全規(guī)章制度，搞好目標管理，從我到辦事員都有事可做，從文檔處理到行政后勤服務都有章可循，努力消除服務保障工作中的“缺位”和“越位”現(xiàn)象，提高工作的主動性和預見性，確保辦公室工作高效有序的運轉(zhuǎn)及上級各項決策署落到實處。
尊敬的各位領導、評委們，“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，以上是我為大家作的簡要匯報。如果能夠承蒙大家的厚愛，讓我走上這個崗位，我將不遺余力地做好本職工作，以出色的表現(xiàn)回報大家的厚愛！最后我想說，作為辦公室主任，或許目前我不是最優(yōu)秀的，但我一定做最努力的，請家大信任我，考驗我！
謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿13
各位領導、同志們：
大家好！
首先感謝院黨委、院長室和同志們給了我這次參加競聘機會。今天，我競選的是辦公室主任一職。
我叫。于年月開始至醫(yī)院辦公室工作，至今已有年。其間，主要做過文書、宣傳、紀檢、黨務、市場拓展等工作，擔任過院、副主任等職，并當選共青團如皋市委委員，先后多次榮獲“”“”“”等稱號。
在這里，我不想大談特談在這些年來取得了哪些好成績，因為榮譽屬于大家，成績屬于過去，我只想說，年的工作和學習，工作崗位和工作環(huán)境不斷變換，使我開闊了眼界，提高了綜合工作能力，積累了相對豐富的工作經(jīng)驗。所有這些都有利于我盡快進入角色，適應新的工作要求。大家都知道，辦公室工作千頭萬緒，紛繁復雜，任務艱巨。那么，我的優(yōu)勢是什么？我想，概括起來大約有以下五點：
一、具有良好的語言和文字表達能力。
二、具有良好的組織統(tǒng)籌能力。曾成功參與并策劃了醫(yī)院年院慶重大科研項目鑒定等大型活動。
三、具有良好的工作協(xié)調(diào)能力。年的辦公室工作經(jīng)歷使我熟悉了醫(yī)院各部門各科室的工作職責和工作特點，便于在今后的工作中將任務分解落實。
四、具有較強的事業(yè)心和責任感，能吃苦耐勞。在參與組織醫(yī)院大型活動和處理醫(yī)療糾紛等工作中，經(jīng)常廢寢忘食、日夜不眠，通宵達旦的.工作。
五、對優(yōu)秀商業(yè)公司的管理理念與方法進行了系統(tǒng)的學習，掌握并了解了現(xiàn)代化醫(yī)院管理特別是人力資源管理的先進理論知識，初步參與了公司產(chǎn)品的研發(fā)和導入工作，管理理念和管理水平得到提升。
優(yōu)勢固然重要，但僅有優(yōu)勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色，還必須有自己的工作思路和設想。我的主要工作思路主要有以下四個方面：
一是獻計獻策，當好“咨詢員”，辦公室作為聯(lián)系上下左右的橋梁紐帶，是各種信息的集散中心。如果我能當選辦公室主任，我將積極主動地站在全局的角度思考問題，為領導決策提供信息、出謀劃策，當好“咨詢員”。
二是立足本職，當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責，領導交辦的工作要不折不扣地完成，但是，為領導服務的出發(fā)點和落腳點是為群眾服務。因此，如果我能當選辦公室主任，我一定會密切聯(lián)系員工，傾聽大家的呼聲，了解大家的疾苦，力爭為大家當好“管家”，做一名合格的“服務員”。
三是搞好關系，當好“協(xié)調(diào)員”。辦公室處在醫(yī)院的樞紐位置，需要處理好內(nèi)部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任，我一定會注意團結(jié)，顧全大局，與本科室人員和其他科室協(xié)調(diào)好關系，堅決抵制內(nèi)耗現(xiàn)象，以確保各項措施的順利落實。
四是加強管理，當好“管理員”。辦公室工作面寬事雜，只有加強管理，才能保證工作寬而不推，雜而有序。如果我能當選辦公室主任，我一定會加強管理，完善各項制度，對本辦公室人員做到責任明確，任務具體，充分調(diào)動每個同志的積極性和創(chuàng)造性，使辦公室形成一個團結(jié)協(xié)作的戰(zhàn)斗集體。
如果我能當選辦公室主任，我一定會在院黨委的領導下，本著對醫(yī)院負責，對人民負責的態(tài)度，發(fā)揚吃苦耐勞的精神，兢兢業(yè)業(yè)，努力工作，決不辜負大家對我的期望和厚愛！
我的演講結(jié)束了，謝謝大家！
辦公室主任競爭上崗演講稿14
辦公室的工作就是緊緊圍繞全局工作的中心，以政務工作為重點，以信息工作為突破口，逐步完善全系統(tǒng)辦公室業(yè)務工作的考核管理機制，加快辦公自動化建設步伐，充分發(fā)揮辦公室參謀助手、協(xié)調(diào)服務、監(jiān)督把關的職能作用，最終實現(xiàn)為領導服務、為機關服務、為基層和群眾服好務的目標。這次機構(gòu)改革新增設的服務中心，就是把辦公室工作的重點從事務服務轉(zhuǎn)移到政務上來的一項重大改革措施，是把機關后勤服務工作推向社會的重大嘗試，可以預見到，今后辦公室的工作一定會從千頭萬緒的事務中解脫出來，集中力量更加有效地圍繞政務工作做好全方位的服務，為推動全州地稅工作做出更大的貢獻。
我在辦公室工作整7年，曾接受過檔案、文書、保密、信息等多種培訓，開闊了視野，增加了閱歷，提高了能力。在我擔任辦公室副主任工作的這3年中，親自參加指導策劃過以下幾項重大工作：
1、全過程地參加、指導本系統(tǒng)檔案晉升為自治區(qū)一級的工作，并均獲的優(yōu)秀等次；
2、今年又被州檔案局定為全州唯一一家文書立卷改革試點單位，4月25日，在我局成功地召開了全州試點工作現(xiàn)場會，我做了專題經(jīng)驗介紹，使檔案工作達到了新水平。
3、大力推進新的《全國稅務機關公文處理辦法》，使本系統(tǒng)內(nèi)的公文用紙、公文格式達到"國標"標準，文書運轉(zhuǎn)逐步規(guī)范。
4、強化信息服務意識，積極推動信息工作上新臺階。經(jīng)過努力信息工作在州上評為先進單位，全疆16地州中排名第9。
5、參與精神文明單位由州級晉升自治區(qū)級的工作，在其中發(fā)揮了自己應有的作用。
6、稅收宣傳月連續(xù)4年由我擔任"稅收宣傳月"辦公室主任，積極策劃宣傳項目，為稅法的普及工作盡了全力。7、親自制定完善了系統(tǒng)內(nèi)辦公室業(yè)務考核評比辦法，使辦公室的各項工作不斷取得新進展。
8、規(guī)范了辦公室文件的傳閱方法，使文件運轉(zhuǎn)環(huán)環(huán)相扣。
回想自己擔任辦公室副主任以來的工作、經(jīng)歷，收獲很大，體會很深，自己認為能夠接受新事物，既不因循守舊，固步自封，又不等不靠，做到便學便干；不但能指導本機關的檔案、文書、信息工作，還能指導和帶動縣市局的辦公室工作。這些成績的取得與我較強的責任心、善于調(diào)動大家的積極性、工作中率先垂范、大膽管理是分不開的。
我從辦公工作的"門外漢"到成為辦公室工作的'一個"內(nèi)行"，這其間傾注了我許多的心血和汗水。我不僅熱愛辦公室的政務工作，而且熟知辦公室其他方面工作的職責、要求，絕大部分的工作都能親自操作完成，可以說是一個稱職的內(nèi)行。我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任改革后的辦公室主任工作。如果我擔辦公室主任，我將承諾：
一、檔案工作在全州復查中仍保持優(yōu)秀等次；將文書立卷試點工作經(jīng)驗積極推廣到全州，希望出現(xiàn)"一花引來萬花香"的大好局面。
二、本系統(tǒng)公文格式達到"國標"要求，公文差錯率降低到2‰。
三、推進辦公自動化建設，使即將運行的公文處理軟件在三個月內(nèi)運行的暢通無阻。
四、宣傳報道工作，保持全州先進單位的榮譽，爭取今年達到全疆第7名；三年內(nèi)，制作本系統(tǒng)機構(gòu)改革新面貌的專題本一部。
五、完善各項制度，建立適應辦公自動化和機構(gòu)改革的制度，使機關日常工作有章可循。
六、以人為本，調(diào)動辦公室每個成員的積極性，充分發(fā)揮他們的潛力，使辦公室干部政治上向黨組織靠攏，稅收業(yè)務上勤學苦練，在精通自己本職工作崗位的基礎上，熟悉辦公室每一環(huán)節(jié)工作，使辦公室這個集體成為政治可靠、作風嚴謹、業(yè)務熟練的充滿朝氣、奮發(fā)向上的集體。
七、"打鐵還需自身硬"。對自己政治上高標準、嚴要求；工作中身體力行，恪守職業(yè)道德，管理上獎懲分明，發(fā)揚民主，善于聽取不同意見；生活中團結(jié)同志、助人為樂；提高自己的領導水平和管理水平。
八、努力當好領導的參謀助手，工作中多請示、勤匯報，既充分尊重領導的意見，又敢于表達自己的看法，提出合理化建議；對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落，堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位，協(xié)調(diào)好與各科室的合作關系，讓領導和同志們滿意、放心！
最后，我想用一句真實的大實話來結(jié)束我的演講：選我，絕對沒錯！我真誠地期待著！
辦公室主任競爭上崗演講稿15
我于××年在××××學校畢業(yè)后，分配到××市司法局工作，（……介紹下個人工作經(jīng)歷以及學習進修經(jīng)歷）。我競爭的崗位是法院辦公室主任。
一、競爭的優(yōu)勢。
××年××月份通過競爭上崗，我擔任了辦公室副主任，在擔任副主任××年時間內(nèi)，我從中體會到法院的后勤管理工作在整個領導活動中，在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的后勤工作是一個復雜的工程，與其他行政部門的后勤管理工作相比較，有其獨特的特性，除了核心是法院后勤工作為審判業(yè)務提供有利的物質(zhì)保障，為法院創(chuàng)造一個良好的工作學習、生活環(huán)境之外，每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益，即具體又實在。但最主要的是法院后勤工作的復雜性，既有人際關系，又有人與物的關系，比如審判業(yè)務所需的交通、通訊、器材等物資保障，以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮，精心安排，稍有疏漏就會影響審判業(yè)務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內(nèi)部各庭室之間的關系，又要處理好法院與外部的諸多方面的'關系，我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述，現(xiàn)不再一一贅述。
二、競崗成功后的改革措施。
如果我能競爭成辦公室主任，隨著法院審判綜合大樓和法官公寓的落成，我認為后勤管理應該以搞好服務保障為基礎，以科學管理為手段，大膽引進外地經(jīng)驗，以提高效益為目的。
�。ㄒ唬┖笄诠芾砩鐣�、企業(yè)化。隨著法院機構(gòu)改革的不斷深入，光靠行政手段來搞好后勤管理我覺得 已經(jīng)不行了，必須運用行政和經(jīng)濟相結(jié)合的手段，也就是將服務型逐步轉(zhuǎn)化為服務經(jīng)營型�，F(xiàn)在法院這種“小而全”的后勤管理體制，不但不利于提高工作效率，而且造成人力、物力、財力的極大浪費，與法院審判工作的需要也不相適應。實行后勤管理社會化和企業(yè)化，將服務職能從現(xiàn)在的行政職能中剝離出來，成為經(jīng)濟實體的服務中心，為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環(huán)境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制，節(jié)約經(jīng)費，而且還可以提高工作效率，加強競爭，創(chuàng)造經(jīng)濟效益。
�。ǘ┵Y源配制效益化�，F(xiàn)在的法院后勤保障體制包括房產(chǎn)管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫(yī)療服務、通訊等等，包攬了許多管不了也管不好的事物，形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局，造成了人才、資源的浪費。我覺得把后勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結(jié)合起來，在物業(yè)管理、汽車經(jīng)營、接待、餐飲、住房維修、環(huán)境綠化、文印、通訊等服務性工作中，盡可能地發(fā)揮其職能，盤活現(xiàn)有存量，以產(chǎn)生其經(jīng)濟效益。
�。ㄈ┓⻊丈虡I(yè)化。法院的后勤服務部門要跳出無償服務的怪圈，樹立服務出效益的觀念，把堅持服務的宗旨與服務商業(yè)化統(tǒng)一起來，使服務的投入、產(chǎn)出和收益進入一個良性循環(huán)的發(fā)展軌道。
�。ㄋ模┯霉な袌龌�。我覺得要仿效現(xiàn)代企業(yè)的用工辦法，引入用人競爭機制，根據(jù)后勤服務工作的不同崗位，不同勞動強度，不同業(yè)務要求和現(xiàn)有職工結(jié)構(gòu)狀況，實行全員勞動合同制，按勞取酬，對某些崗位的缺額和新建單位所需人員，實行“公開招考，擇優(yōu)錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員，必要時實行后勤管理人員聘用制。
總而言之，法院后勤工作，要真正實現(xiàn)為審判工作提供全面高效的服務。
謝謝大家
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