個體行為系統(tǒng)復雜性特征初探

隨著活動空間擴大,個體的社會人特征日益凸現(xiàn),決定著組織行為管理觸角必須延伸到員工的其他生活領域.個體行為是一個系統(tǒng)結(jié)構,不同行為耦合成復雜系統(tǒng),具有非線性、多層次性、多因素性、不穩(wěn)定性、不確定性等復雜性特征.

作 者： 李長江 曾鳴曄 LI Chang-jiang ZENG Ming-ye   作者單位： 浙江師范大學工商管理學院,浙江金華,321004  刊 名： 科學決策  英文刊名： SCIENTIFIC DECISION-MAKING  年，卷(期)： 2009 ""(2)  分類號： Q98  關鍵詞： 行為系統(tǒng)   復雜性特征   組織行為管理  

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