職場(chǎng)4類人群年終獎(jiǎng)怎么發(fā)？(3)

時(shí)間：2024-07-08 08:55:40 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿

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　　[維權(quán)]

職場(chǎng)4類人群年終獎(jiǎng)怎么發(fā)？(3)

　　年終獎(jiǎng)的兩大法律問題

　　上海天尚律師事務(wù)所合伙人詹德強(qiáng)律師指出，法律上對(duì)年終獎(jiǎng)并沒有具體規(guī)定。獎(jiǎng)金屬于工資范疇，用人單位有權(quán)自主確定分配方式，但如果員工與企業(yè)簽訂的勞動(dòng)合同中有關(guān)于發(fā)放年終獎(jiǎng)的約定，這一約定就具有強(qiáng)制力和約束力。即使沒有在勞動(dòng)合同中約定，如果是在公司的員工手冊(cè)或公司已經(jīng)頒布實(shí)施的規(guī)定中有規(guī)定，也具有強(qiáng)制力。此外，他認(rèn)為，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償是法律強(qiáng)制規(guī)定公司要支付的，企業(yè)不能以此作為發(fā)不發(fā)年終獎(jiǎng)的前提。

　　要點(diǎn)一

　　年底雙薪與年終獎(jiǎng)有什么區(qū)別

　　上海人事經(jīng)理研究中心研究員嚴(yán)同球說，年底雙薪與年終獎(jiǎng)主要有以下區(qū)別：首先，概念不同，年底雙薪?jīng)]有特別約定發(fā)放的就是工資，一般只要年底12月份在用人單位工作的就可獲得;而年終獎(jiǎng)則是一種獎(jiǎng)金，根據(jù)員工全年考核結(jié)果確定，彈性大。其次，年底雙薪與“年終獎(jiǎng)”的計(jì)稅方式也不同，前者單獨(dú)作工資計(jì)稅，后者則可將獎(jiǎng)金平攤到全年各月后再計(jì)稅。國(guó)家立法中并沒有關(guān)于十三薪工資的任何規(guī)定，屬于用人單位自主權(quán)。

　　要點(diǎn)二

　　怎樣的員工應(yīng)該享有“年終獎(jiǎng)”

　　嚴(yán)同球指出，首先我們要明確“年終獎(jiǎng)”是企業(yè)自主決定事項(xiàng)，可以發(fā)，也可以不發(fā)，目前法律沒有強(qiáng)制性規(guī)定，“年終獎(jiǎng)”的計(jì)算應(yīng)根據(jù)勞動(dòng)合同的約定或者用人單位的規(guī)章制度。如果勞動(dòng)合同或用人單位的規(guī)章制度中均沒有規(guī)定，用人單位可以不發(fā)，也可以根據(jù)本年度的綜合經(jīng)營(yíng)狀況以及勞動(dòng)者個(gè)人年度工作表現(xiàn)，決定是否發(fā)放“年終獎(jiǎng)”。

　　特別提示：嚴(yán)同球說強(qiáng)調(diào)，用人單位給員工發(fā)放年終獎(jiǎng)不得以實(shí)物折抵。正因?yàn)椤澳杲K獎(jiǎng)”屬于工資，決定了用人單位只能以人民幣的形式發(fā)放。此外，如果勞動(dòng)合同或用人單位的規(guī)章制度中，有確定的“年終獎(jiǎng)”數(shù)額，那么離職勞動(dòng)者也應(yīng)得到相應(yīng)的“年終獎(jiǎng)”。如果勞動(dòng)合同和用人單位的規(guī)章制度都未規(guī)定“年終獎(jiǎng)”，但事實(shí)上已發(fā)“年終獎(jiǎng)”，用人單位也必須向離職勞動(dòng)者發(fā)放，提前離職的員工可以爭(zhēng)取相應(yīng)比例的年終獎(jiǎng)。

　　[專家觀點(diǎn)]

　　三個(gè)職業(yè)階段年終獎(jiǎng)策略不同

　　中智人力資源管理咨詢有限公司常務(wù)副總經(jīng)理應(yīng)利指出，年終獎(jiǎng)跳槽的問題與職業(yè)發(fā)展的階段有關(guān)，職業(yè)發(fā)展有以下幾個(gè)階段。

　　探索期：以鍛煉能力最重要，而此時(shí)的年終獎(jiǎng)也未必會(huì)很豐厚，所以跳槽一定是為了能力而跳，不為金錢。

　　中期：此時(shí)會(huì)更多考慮到收入的因素，但這個(gè)時(shí)候的跳槽要特別慎重。職業(yè)中期代表你已經(jīng)具有一定的能力了，年終獎(jiǎng)相對(duì)比較豐厚，但當(dāng)遇到年終獎(jiǎng)與跳槽時(shí)間沖突的情況下，可以與下家協(xié)商，延緩入職時(shí)間。

　　晚期：此時(shí)已經(jīng)積累了足夠的財(cái)富，不為五斗米折腰，尋找的職業(yè)應(yīng)是自己真正喜歡的。

　　應(yīng)利強(qiáng)調(diào)，無論探索期、中期、晚期，不管什么階段財(cái)富都可以慢慢積累，如果能夠找到自己喜歡的工作是最好的。

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